崗位職責(zé)：
1.圍繞公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)市場的考察、開發(fā)，完成制定的開發(fā)目標(biāo)、開發(fā)計劃及目標(biāo)客戶的接洽及相關(guān)操作工作；
2.負(fù)責(zé)招商方案、招商計劃的有效執(zhí)行，組織招商活動，宣傳和講解招商政策；
3.負(fù)責(zé)代理商的接待、洽談，簽約；
4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場目標(biāo)客戶的信息資料的收集、分析及檔案整理。工作的執(zhí)行質(zhì)量及效率；定期提交市場信息匯總分析報告。
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)意向客戶的拜訪和前期的溝通工作，維護(hù)良好的企業(yè)形象、品牌形象；
6.結(jié)合目標(biāo)市場情況，編制月度開發(fā)計劃，跟蹤執(zhí)行，確保完成月度計劃目標(biāo)；
7.根據(jù)市場狀況及公司招商計劃制定相應(yīng)的開發(fā)策略，做好市場調(diào)研、客戶分析，開展代理商招募工作；
8.制定并實施區(qū)域渠道拓展計劃，開發(fā)代理商，完成業(yè)務(wù)推廣任務(wù)；
9.根據(jù)公司既定的產(chǎn)品，簽約。做好渠道的管理和維護(hù)，核查違規(guī)操作，監(jiān)管銷售渠道；
10.與市場終端保持緊密溝通，搜集和反饋市場信息和競品信息。
任職要求：
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2.2年以上招商或銷售經(jīng)驗，有較強(qiáng)的執(zhí)行落地能力；
3.性格開朗，思維活躍，能承受壓力，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
