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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-07
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 惠州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-12 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 補(bǔ)充公積金 免費(fèi)班車 帶薪年假 定期體檢 年終獎(jiǎng)金 員工旅游 包工作餐 公寓式宿舍
一、工作職責(zé):
1.統(tǒng)籌公司的安全與環(huán)保之策劃與監(jiān)管等工作,包含生產(chǎn)安全、?;饭芾怼⑻胤N設(shè)備安全、危險(xiǎn)作業(yè)、隱患排查與治理、體系運(yùn)營(yíng)、職業(yè)健康管理、安全培訓(xùn)等;?
2.貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)規(guī)章制度并檢查和督促制度實(shí)施;
3.主導(dǎo)環(huán)境保護(hù)、設(shè)備、設(shè)施、生產(chǎn)工藝等隱患排查與治理工作,識(shí)別環(huán)境因素和危險(xiǎn)源,制定并執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)控制工作并持續(xù)改進(jìn);
4.制訂年度計(jì)劃及組織實(shí)施特殊工種培訓(xùn)取證、管理;
5.管理廢棄物控制與回收處置程序,監(jiān)督各部門按相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,確保廢棄物的有效管控;
6.負(fù)責(zé)HSE目標(biāo)與指標(biāo)的設(shè)定,組織與協(xié)調(diào)HSE體系內(nèi)審、管理評(píng)審和項(xiàng)目評(píng)估等工作;
7.主持HSE檢查項(xiàng)目、內(nèi)容、周期等,制定檢查計(jì)劃,督促、實(shí)施HSE專項(xiàng)檢查,及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進(jìn)的建議并督促公司落實(shí)安全生產(chǎn)整改措施;
8.組織公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)及安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,組織火災(zāi)、工傷事故調(diào)查,制定HSE重大不符合項(xiàng)目的改善與跟進(jìn);
9.配合政府等第三方審核,負(fù)責(zé)對(duì)外與安監(jiān)、環(huán)保、衛(wèi)生、公安、消防等部門對(duì)接。
二、任職要求:
1.環(huán)境、安全管理、化工等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;?
2.3年以上化工類生產(chǎn)企業(yè)/安監(jiān)機(jī)構(gòu)之環(huán)境、健康、安全的工作經(jīng)驗(yàn);
3.具備安全生產(chǎn)管理法、消防法、環(huán)境保護(hù)法相關(guān)知識(shí),熟悉化工行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化及職業(yè)安全衛(wèi)生識(shí)別、評(píng)價(jià)等,熟悉國(guó)家及地方政府對(duì)環(huán)境、健康與安全方面的政策法規(guī);?
4.有較強(qiáng)的思維判斷能力、學(xué)習(xí)能力、資源整合能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力;?
5.持有注冊(cè)安全師或化工中級(jí)工程師等相關(guān)證書者優(yōu)先。
三、福利機(jī)制:
1.五天八小時(shí)工作制,周末雙休;
2.五險(xiǎn)一金:工資全額購(gòu)買五險(xiǎn)一金,公積金公司購(gòu)買比例12%;
3.年假:超長(zhǎng)年假福利,可達(dá)15天;
4.食宿:免費(fèi)提供四星級(jí)酒店式公寓;免費(fèi)提供營(yíng)養(yǎng)豐盛的工作餐;
5.班車:惠州市內(nèi)開設(shè)多條班車路線,方便員工上下班。

????我公司于2003年在惠州市惠城區(qū)工商局登記成立。公司注冊(cè)資金2000萬(wàn)元,注冊(cè)地址為惠州市惠城區(qū)馬安鎮(zhèn)赤澳地段,公司占地面積28000㎡,規(guī)劃建筑面積?26000㎡,已建廠房面積16000㎡?。公司主要從事高效、安全、對(duì)環(huán)境友好的新劑型農(nóng)藥制劑的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售業(yè)務(wù)。
????2007年公司通過國(guó)家發(fā)改委審核并核定為國(guó)家農(nóng)藥制劑生產(chǎn)定點(diǎn)企業(yè),企業(yè)總投資3000多萬(wàn)元,目前主要生產(chǎn)的農(nóng)藥劑型有:微乳劑、懸浮劑、水分散粒劑、微囊懸浮劑等,該些劑型產(chǎn)品均為國(guó)家鼓勵(lì)和支持生產(chǎn)的農(nóng)藥水基化劑型新品種,農(nóng)藥劑型水基化也被列為國(guó)家“十五”期間重大科技攻關(guān)項(xiàng)目。公司于?2009?年被評(píng)為“廣東省高新技術(shù)企業(yè)”。2009-2010年被惠州市人民政府評(píng)為“惠州市民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)”,2010年被評(píng)為廣東省最具投資價(jià)值企業(yè)。
????惠州市銀農(nóng)科技有限公司具有自己的核心技術(shù)和核心產(chǎn)品,有自己的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。目前擁有發(fā)明專利3項(xiàng),新申報(bào)專利數(shù)共5項(xiàng)。技術(shù)上主要依托中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué),并保持與華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、華南工商大學(xué)、上海農(nóng)藥研究所、南京農(nóng)藥研究所等國(guó)內(nèi)一大批知名高校和研究所的技術(shù)合作關(guān)系,同時(shí)特別注重新技術(shù)研發(fā)和人才隊(duì)伍的建設(shè),每年用于新產(chǎn)品研發(fā)和新技術(shù)推廣的費(fèi)用占銷售收入的5%以上。
????近年來(lái)隨著新開發(fā)產(chǎn)品不斷投入市場(chǎng),企業(yè)的銷售規(guī)模和效益均得到很大提高。企業(yè)年銷售額由當(dāng)初的不足百萬(wàn)元發(fā)展到?2009?年銷售額突破?6000?萬(wàn)元,利稅超過?1000?萬(wàn)元,預(yù)計(jì)?2011?年產(chǎn)品銷售超過億元。
????惠州市銀農(nóng)科技有限公司自設(shè)立以來(lái),一直注重于公司治理和企業(yè)的內(nèi)部管理制度的建設(shè),2009?年成功實(shí)現(xiàn)了企業(yè)所有者和經(jīng)營(yíng)者的分離,公司訂有完善的董事會(huì)制度、財(cái)務(wù)管理制度、行政管理制度、生產(chǎn)管理制度、銷售管理制度等,于?2008?年通過?ISO9000?和?ISO14000?認(rèn)證,并成功引用了金蝶?ERP?系統(tǒng),加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部流程的管控。公司計(jì)劃通過五年的奮斗發(fā)展成為中國(guó)農(nóng)藥行業(yè)的領(lǐng)軍者。
????秉承“高效卓越、社會(huì)價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念,“以誠(chéng)待人、德才兼?zhèn)?、共同發(fā)展”的人才理念,公司打造了專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì),并建設(shè)了全自動(dòng)化生產(chǎn)線,具有與全球500強(qiáng)企業(yè)同等的競(jìng)爭(zhēng)力。公司以人為本,建立了人才公寓和激勵(lì)機(jī)制,并不斷創(chuàng)造和完善吸引人才、培養(yǎng)育才、人盡其用的機(jī)制,努力為各類德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才營(yíng)造價(jià)值體現(xiàn)、價(jià)值分享的環(huán)境?;葜菔秀y農(nóng)科技有限公司熱忱歡迎您的加盟,共享成功的喜悅!
地址:惠州市惠城區(qū)馬安鎮(zhèn)赤澳大道銀農(nóng)科技有限公司
郵編:516000
傳真:0752-5801591
電話:0752-5801995
E-mail:yinnongzp@163.com(歡迎應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷)
公司網(wǎng)址:http://www.yinnong1999.com/
聯(lián)系方式正在加載中......
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