崗位職責(zé)：
1、與主動(dòng)來(lái)電、來(lái)訪的有移民需求的潛在客戶進(jìn)行高水準(zhǔn)的電話溝通或者面對(duì)面的咨詢，詳細(xì)專業(yè)的解答客戶關(guān)于海外移民的各種問(wèn)題，并在咨詢中體現(xiàn)出成熟、優(yōu)雅、專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)；
2、充分利用公司提供的現(xiàn)有電話資源，挖掘有效客戶，積累專屬自己的潛在客戶，跟進(jìn)客戶，直至簽約
3、積極配合、參加市場(chǎng)部策劃的高端渠道活動(dòng)（如與匯豐銀行、寶馬車行、別墅樓盤、EMBA總裁班等合作伙伴的聯(lián)合活動(dòng)），并在這些高端活動(dòng)中積極挖掘潛在客戶。
年收入：
1.達(dá)到基本考核要求：年薪30萬(wàn)以上；
2.達(dá)到中等考核要求：年薪40-60萬(wàn)以上；
3.達(dá)到高級(jí)考核要求：年薪80萬(wàn)以上。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.談吐穩(wěn)重、高雅，具備卓越的溝通能力和說(shuō)服技巧；
3.有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力，公司不斷開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目，目前移民重點(diǎn)項(xiàng)目70多個(gè)，需要移民顧問(wèn)有較強(qiáng)的持之以恒的自我學(xué)習(xí)的能力；
4.不斷自我指導(dǎo)、自我激勵(lì)的良好心態(tài)，能夠承受較大的銷售壓力；
5.至少2年以上高端行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),如有海外留學(xué)或生活經(jīng)歷，或同行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
6.形象氣質(zhì)佳。
福利方面
1、一經(jīng)錄用，公司即跟員工簽訂勞動(dòng)合同并繳納七險(xiǎn)一金；
2、工作時(shí)間上五休二，每天工作8小時(shí)，如若加班，加班費(fèi)另外計(jì)算；
3、帶薪年休假及國(guó)家法定節(jié)假日按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；
4、公司提供上崗培訓(xùn)及專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，直到員工完全勝任工作；
5、銷售崗位除了提成，根據(jù)業(yè)績(jī)會(huì)有額外的底薪增長(zhǎng)和特殊獎(jiǎng)金。
6、每月有豐富的足跡活動(dòng)，
7、年度服裝補(bǔ)貼；
8、公司實(shí)行輪崗制，部門內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工可提出申請(qǐng)輪換到其他崗位鍛煉。