工作內(nèi)容：
?1、政策制定：銷售部工作目標、銷售策略、銷售管理制度制定，并對公司銷售決策提出建議。
?2、工作計劃制定：制定部門年度預(yù)算及年、季、月的工作計劃及指標，掌握部門各項銷售指標的分配和完成情況。
?3、人員管理：對本部門各級銷售人員進行管理；確保各項任務(wù)、規(guī)章制度、工作目標落實。
?4、人員招聘及培訓(xùn)：部門人員規(guī)劃統(tǒng)籌，與公司人力部門配合制定招聘計劃及招聘人員要求；部門人員技能、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)及新員工培訓(xùn)安排。
?5、人員考核：對部門人員進行業(yè)務(wù)能力考評及評估，對薪酬體系及獎懲提出建議及實施。
?6、市場調(diào)研：組織銷售人員開展市場調(diào)研，數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；競品了解，行業(yè)動態(tài)分析。
?7、部門工作協(xié)調(diào)：公司各部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)。銷售工程師工作指導(dǎo)及銷售意識培養(yǎng)。
?8、重點醫(yī)院：重點醫(yī)院跟進、專家關(guān)系培養(yǎng)；與市場部配合；對銷售工程師進行指導(dǎo)，掌控公司大客戶資源。
?9、渠道開拓及管理：對部門人員渠道開拓方式指導(dǎo)、渠道開拓制定獎懲考核指標及渠道開拓有效性把關(guān)；渠道資源掌控。
?崗位要求：
?1、本科以上學(xué)歷，市場營銷/管理、醫(yī)療等相關(guān)專業(yè)；
?2、5年以上醫(yī)療器械銷售管理工作經(jīng)歷/經(jīng)驗，有較好的銷售業(yè)績（麻醉科相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)先）具備市場預(yù)測/分析、判斷能力，能及時獲得醫(yī)療行業(yè)各類動態(tài)信息；
?3、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)及渠道開拓/管理能力；
?4、有一定的團隊建設(shè)、管理經(jīng)驗。