崗位職責(zé)：
1、主要針對普教、幼教、政府教育行業(yè)進(jìn)行銷售、推廣及維護(hù).
2、發(fā)掘客戶信息，搜尋潛在客戶，開拓新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍；
2.對市場進(jìn)行調(diào)研、深度分析；
3.與客戶溝通、談判、促成銷售，完成業(yè)績目標(biāo)；
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃.對客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢及優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并提供滿足客戶的解決方案
任職資格及要求：
1、有較強(qiáng)的溝通能力，表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，善于溝通，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
2、心理素質(zhì)穩(wěn)定、較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神，勇于接受挑戰(zhàn)，能夠承受壓力，為人正直，有良好的職業(yè)道德；
3、有韌性，有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃，目標(biāo)明確，不甘平庸，渴望成功；
4、有政府和教育行業(yè)用戶的產(chǎn)品銷售和系統(tǒng)集成項目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、有教師、幼教經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、能吃苦耐勞、能長期駐外。
工作地點(diǎn)：根據(jù)公司市場區(qū)劃進(jìn)行分配
崗位待遇：
1.基本工資+提成，按月結(jié)算；
2.駐外期間的交通、住宿、電話等費(fèi)用全部由公司解決。
發(fā)展空間：
業(yè)績突出，具有管理能力者，可擔(dān)任分公司或辦事處經(jīng)理，根據(jù)個人能力可升遷至區(qū)域主管、大區(qū)經(jīng)理、部門經(jīng)理、銷售總監(jiān)等職位。
