職位描述：
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu)：薪資=無責(zé)任底薪+提成+年終獎(jiǎng)
2、試用期15-30天，轉(zhuǎn)正無責(zé)任底薪為3000元-5000元。（轉(zhuǎn)正無責(zé)任底薪以3000元為基礎(chǔ)，以500元為臺(tái)階，根據(jù)個(gè)人績(jī)效來逐步提升）。綜合月收入15000元以上。購(gòu)買社保，簽訂正式勞動(dòng)合同。
3、提成約為15%-50%，為同行業(yè)高等水平，單筆提成從4千到40萬不等。（員工復(fù)試合格后會(huì)詳解提成制度）。
【更多福利】
1、員工培訓(xùn)：系統(tǒng)完善的新員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、中高層管理干部培訓(xùn)、內(nèi)外商學(xué)院等；
2、員工活動(dòng)：家庭文化日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球賽、才藝大賽、不定期國(guó)內(nèi)外旅游等；
3、員工關(guān)懷：健康檢查(年度)、生日會(huì)(月度)、水果餐(每周)、節(jié)日福利&家屬慰問等；
4、獎(jiǎng)金福利：簽單獎(jiǎng)、周任務(wù)獎(jiǎng)、月激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等；
5、國(guó)家法定假日，包括年休假、病假、婚假、喪假、產(chǎn)假等；
6、公司會(huì)不定期組織豐富多彩的員工集體活動(dòng)?（每年2次國(guó)內(nèi)旅游、1次出國(guó)旅游、戶外拓展等）。
7、愛心基金會(huì)：為特困員工及員工家屬提供醫(yī)療支助基金。
【營(yíng)銷崗位要求】
1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好；
2、想挑戰(zhàn)高底薪高提成，熱愛銷售，想證明自己，能“朝九晚十”，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)；
3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核；
4、想獲得“一對(duì)一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇；
5、想加入集團(tuán)總部大團(tuán)隊(duì)，想有快速、公正的晉升機(jī)會(huì)，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。
【晉升機(jī)制】
完善的晉升空間，客戶經(jīng)理--主管--副經(jīng)理--經(jīng)理--市場(chǎng)部總監(jiān)---分公司總經(jīng)理！
【聯(lián)系方式】
周主管18588490585（微信同號(hào)）
工作地址：
深圳南山、羅湖、福田區(qū)域就近安排