工作職責(zé)：?1.開發(fā)所屬范圍內(nèi)的新客戶；?2.對現(xiàn)有客戶行進(jìn)維護(hù)，保持良好的客情關(guān)系；3.在所屬市場范圍內(nèi)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售；4.協(xié)調(diào)解決客戶在產(chǎn)品使用過程中的問題?.作物基地門市促銷和門市建設(shè)；任職資格1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷；?2.農(nóng)學(xué)、植保、園藝，園林、生物技術(shù)、農(nóng)經(jīng)、市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)；?3.能適應(yīng)長時間出差；4.有較強(qiáng)的溝通能力以及語言表達(dá)能力，較好的團(tuán)隊協(xié)作能力；?5.有一定的抗壓能力；公司福利：1.薪資：底薪+提成；如果能力強(qiáng)者，想挑戰(zhàn)高薪者，可以提出自己的薪資要求，不同的薪資要求，公司同樣有不同的業(yè)績要求。2.免費為外地員工提供兩年福利住房3.五險4.上下班廠車接送5.中午員工福利餐6.其他各種激勵獎勵制度。培訓(xùn)體系：經(jīng)過多年的發(fā)展和沉淀，有著完善的培訓(xùn)體系。1.?入職培訓(xùn)2.?企業(yè)文化體系培訓(xùn)3.?企業(yè)管理制度培訓(xùn)4.?員工職業(yè)生涯規(guī)劃培訓(xùn)5.?產(chǎn)品知識培訓(xùn)6.?銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)7.?作物相關(guān)知識培訓(xùn)8.?禮儀培訓(xùn)針對于川內(nèi)的應(yīng)聘者，公司報銷單程的面試車費，若面試通過，入職，公司報銷往返車費。
