大型企業(yè)筑夢(mèng)平臺(tái)三陽(yáng)建設(shè)是一家具有國(guó)家市政總承包一級(jí)資質(zhì)的浙江省大型施工企業(yè)，注冊(cè)資金2億余元，年產(chǎn)值20億余元。公司以市政路橋、隧道工程和軌道交通為主業(yè)，集建筑裝飾裝修工程設(shè)計(jì)與施工，房屋建筑施工總承包、城市園林綠化和土石方專業(yè)等配套產(chǎn)業(yè)于一體。下屬分公司子公司有:地下工程分公司、杭州三陽(yáng)混凝土有限公司、杭州三陽(yáng)工貿(mào)有限公司、杭州三陽(yáng)航運(yùn)有限公司、杭州三陽(yáng)建筑勞務(wù)有限公司等十余家。三陽(yáng)建設(shè)始終堅(jiān)持“用品質(zhì)打造品牌，用誠(chéng)信奉獻(xiàn)社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念，十余年來收獲了大量重大項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和來自社會(huì)各界的肯定與支持。在杭州G20峰會(huì)時(shí)期，三陽(yáng)建設(shè)共計(jì)完成峰會(huì)項(xiàng)目工程量9億余元，其中“省府路改造工程”因工法細(xì)膩和零誤差的質(zhì)量控制多次獲得省市區(qū)級(jí)政府的表彰，而被稱為西湖區(qū)130個(gè)峰會(huì)項(xiàng)目中的終極難關(guān)“之浦路互通”一期、二期工程更是在180天的工期內(nèi)保質(zhì)保量的完成了2.7億的工程量，為G20峰會(huì)的順利召開保駕護(hù)航，并向世界展現(xiàn)了杭州三陽(yáng)的匠人品質(zhì)和鐵軍風(fēng)采。自國(guó)家“一三五”規(guī)劃以來，公司已把PPP項(xiàng)目和地下工程領(lǐng)域作為公司第三個(gè)五年規(guī)劃中的戰(zhàn)略要點(diǎn)。并于2016年12月以3.72個(gè)億中標(biāo)了***重點(diǎn)項(xiàng)目“杭州德勝東路02標(biāo)段城市綜合管廊”項(xiàng)目，其中就包含打破目前中國(guó)頂管長(zhǎng)度記錄的一個(gè)頂管段，和持平浙江省頂管口徑記錄的兩個(gè)頂管部分。同時(shí)，公司已與多家大型央企、國(guó)企達(dá)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，并即將開工PPP，EPC市政工程項(xiàng)目，為公司在完成接下來的發(fā)展戰(zhàn)略部署打下良好開端。精品工程造福社會(huì)三陽(yáng)建設(shè)一直在浙江省重點(diǎn)工程份額中保持著較高的市場(chǎng)占有率，其中的省府路，湖濱路等項(xiàng)目得到了省委書記夏寶龍的親臨視察與高度肯定；石祥路02，03標(biāo)段高架工程，機(jī)場(chǎng)快速路，市心路等項(xiàng)目得到了市委書記趙一德，前杭州市委書記龔正等領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)，河坊街地下人行通道，余杭塘路01，02標(biāo)段隧道工程等項(xiàng)目得到了前市委書記王國(guó)平和前市長(zhǎng)蔡奇的表?yè)P(yáng)，秋濤路四期高架工程01，02標(biāo)段得到了市長(zhǎng)張鴻銘，副市長(zhǎng)項(xiàng)永丹和原杭州市長(zhǎng)馬時(shí)雍的親臨指導(dǎo)，其余如320國(guó)道，教工路改造等諸多項(xiàng)目也收獲了西湖杯等諸多獎(jiǎng)項(xiàng)的肯定。廣納賢良以人為本三陽(yáng)建設(shè)將人才作為企業(yè)的第一資源，公司秉持無(wú)論是教授級(jí)高工、專家、海歸人才還是普通學(xué)子均采取?“能者上，平者中，庸者讓”?的用人制度，唯才是用，因才致用，人盡其才，才盡其用，杜絕任人唯親。通過建立科學(xué)有效的人才培養(yǎng)方法和考核機(jī)制，營(yíng)造積極良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境，致力于?“機(jī)會(huì)均等，公平競(jìng)爭(zhēng)，晉升透明”?的發(fā)展理念，讓每一個(gè)優(yōu)秀的人才在三陽(yáng)都可以找到自己發(fā)光的人生舞臺(tái)。在完善的績(jī)效考核及激勵(lì)制度之下，優(yōu)秀人才的工作熱情得以激發(fā)。無(wú)論是初出茅廬的年輕學(xué)子，還是德才兼?zhèn)涞纳鐣?huì)棟梁，都可以在三陽(yáng)感受到自己的每一分辛勤都在耕耘與實(shí)現(xiàn)自己人生中的收獲。?此外，公司重視技術(shù)創(chuàng)新和進(jìn)步，設(shè)有科技進(jìn)步、發(fā)明專利及發(fā)表論文等多種專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)制度，從而實(shí)現(xiàn)了人才增值的目的。成長(zhǎng)家園品質(zhì)生活公司設(shè)有完善的黨支部、團(tuán)支部等組織機(jī)構(gòu)，會(huì)定期組織員工境內(nèi)外旅游，運(yùn)動(dòng)、聚餐、攝影、登山、騎行等多種類文體活動(dòng)，讓員工在工作之余，盡享生活樂趣。我們還為您提供：專業(yè)的職業(yè)成長(zhǎng)發(fā)展平臺(tái)、系統(tǒng)完善職業(yè)培訓(xùn)體系、一對(duì)一導(dǎo)師帶培制度、極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、完善的福利保障體系、優(yōu)雅舒適的工作環(huán)境、積極向上的企業(yè)文化、良好工作氛圍、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。企業(yè)理念：智慧營(yíng)造、構(gòu)建和諧公司使命：為社會(huì)提供一流工程服務(wù)，為員工創(chuàng)造幸福美好生活公司愿景：全國(guó)領(lǐng)先的工程類企業(yè)核心價(jià)值觀：以人為本發(fā)展理念：發(fā)展為了員工，發(fā)展依靠員工，發(fā)展成果由員工共享*****************************************************************************************公司總部：浙江省杭州市濱江區(qū)江南大道480號(hào)，郵編：310000；網(wǎng)址：http://www.sanyangjs.com簡(jiǎn)歷接受郵箱：syce@sanyangjs.com

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