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薪資4千-6千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 山東·濟南 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責:1、檢查公司各事業(yè)部、分子公司對規(guī)章制度的掌握及執(zhí)行情況;2、對各事業(yè)部、分子公司各項業(yè)務(wù)流程中存在的風(fēng)險點進行管控;3、識別各事業(yè)部、分子公司管理工作中嚴重影響管理效果、效率、效益的問題;?4、適時對各事業(yè)部、分子公司的各級員工進行訪談,了解員工的心聲,避免團隊內(nèi)不良風(fēng)氣的蔓延;受理員工的投訴及建議;5、監(jiān)督總部對各事業(yè)部、分子公司下達各項決議的執(zhí)行情況;6、通過日常監(jiān)察工作和數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)團隊問題并提出推動改進建議和方案;做好持續(xù)跟進效果反饋;7、嚴格執(zhí)行總部交待的所有任務(wù),公正、公平的進行監(jiān)察工作;如實上報所有監(jiān)察數(shù)據(jù)。任職要求:1、人力資源管理、審計管理、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先;2、刑偵、預(yù)審、法律、公安??圃盒.厴I(yè)優(yōu)先;?3、有風(fēng)險識別的能力;4、熟練使用excel,有數(shù)據(jù)分析的能力;5、具有較強的語言表達和寫作能力;6、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守:強烈的敬業(yè)精神與責任感,工作原則性強,人際溝通、協(xié)調(diào)能力強。公司地址:濟南市高新區(qū)漢峪金谷A4-3互聯(lián)網(wǎng)大廈30層(經(jīng)十路和鳳凰路交叉口南行10米路西,從東向西第四棟)
山東必普電子商務(wù)股份有限公司(證券簡稱:必普股份,證券代碼:838065)是一家具有互聯(lián)網(wǎng)基因的商業(yè)項目創(chuàng)新研發(fā)與服務(wù)支持平臺型企業(yè)。公司成立于2013年,2016年7月正式掛牌新三板,專注為中小創(chuàng)業(yè)者提供一站式服務(wù)項目,通過標準化的必普運作模式,實現(xiàn)諸多中小創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)夢想。自創(chuàng)立以來,公司秉承客戶至上的服務(wù)理念,以技術(shù)創(chuàng)新、誠信經(jīng)營、周到服務(wù)、科學(xué)管理作為企業(yè)的核心競爭力,在行業(yè)內(nèi)取得顯著的進步,成為中國投資行業(yè)的引領(lǐng)者。
????必普股份定位于大眾服務(wù)創(chuàng)業(yè)項目的創(chuàng)新研發(fā)和服務(wù),旗下?lián)碛卸鄠€創(chuàng)業(yè)版塊,涉及大眾日常剛需消費的諸多環(huán)節(jié)。目前,必普股份在大眾餐飲行業(yè)已完成十余個大型項目的研發(fā)與上市,參與項目合作創(chuàng)業(yè)者達2000余家,其中超過多數(shù)創(chuàng)業(yè)者已成功實現(xiàn)盈利,成功塑造了“小投資、大回報”的品牌形象。當前公司從東三省到新疆,從云貴川到京滬杭,客戶遍布全國各地。公司配備完善的銷售團隊、市場督導(dǎo)團隊、物流團隊、技術(shù)研發(fā)團隊、客服團隊;以“采購規(guī)?;?、倉儲標準化、配送現(xiàn)代化、裝修設(shè)計創(chuàng)新化”為宗旨,形成了集采購、倉儲、配送設(shè)計為一體的大型供應(yīng)、技術(shù)服務(wù)體系。近年來公司歷經(jīng)了市場和顧客的檢驗,成功地打造出信譽度高,必普特色。公司在董事長張森先生的帶領(lǐng)下,全體員工秉承“做永遠的創(chuàng)業(yè)公司”的企業(yè)宗旨,以創(chuàng)新的致富產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和持久的信譽贏得了客戶、合作伙伴及廣大消費者的認可與信賴。通過大力整合優(yōu)質(zhì)資源、深化企業(yè)資源的合理配置和高效利用,通過不斷創(chuàng)新投資思路、穩(wěn)步調(diào)整企業(yè)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),企業(yè)增加了許多新的利潤增長點,并得到了快速健康發(fā)展。未來,必普股份繼續(xù)以中小型創(chuàng)業(yè)者為中心,深挖創(chuàng)業(yè)者的需求和喜好,沿著“先深度后廣度”的戰(zhàn)略路線,以高互動高體驗的一體化運營模式,為創(chuàng)業(yè)者拓寬行業(yè)領(lǐng)域、延展服務(wù)項目,形成更為廣泛的產(chǎn)業(yè)鏈條。
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