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薪資3-4.5千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 上海-奉賢區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 3-4.5千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利: 無(wú)
崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)的信息收集、整理、分析,客戶開發(fā)與維護(hù)管理工作;
2、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理策劃與設(shè)計(jì)市場(chǎng)方案和市場(chǎng)調(diào)研工作;
3、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)、老客戶的維護(hù),維系公司與客戶的關(guān)系,完成公司給定的業(yè)績(jī)目標(biāo)。
4、定期建立和更新客戶檔案表,項(xiàng)目檔案表,收集市場(chǎng)信息。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科或大專學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;
2、有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,有一定的市場(chǎng)信息收集、分析能力;
3、熟練使用office等相關(guān)辦公軟件;
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力、有較強(qiáng)的分析問(wèn)題及解決實(shí)際問(wèn)題能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力及文案撰寫功力;
5、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、人品端正、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),勇于接受挑戰(zhàn)。
6、性格外向,積極熱情,吃苦耐勞,接受及應(yīng)變能力強(qiáng),可接收短期出差和公司調(diào)動(dòng)。
上海巨臣嬰童服飾股份有限公司創(chuàng)建于1994年,位于上海市奉賢區(qū)星火開發(fā)區(qū),是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售于一體的專業(yè)兒童服裝生產(chǎn)型企業(yè),產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美國(guó)家和地區(qū)。
????公司始終堅(jiān)持質(zhì)量第一,用戶至上,科學(xué)管理、精益求精的方針,2006年5月起,公司通過(guò)了ISO9001質(zhì)量管理體系的認(rèn)證,建立了完整的質(zhì)量監(jiān)督體系。從采購(gòu)到成品,每個(gè)環(huán)節(jié)都有嚴(yán)格的品質(zhì)控制。QC管理人員占到了公司員工的8%。同時(shí),公司還建立了同行業(yè)中屈指可數(shù)的、獨(dú)立的品質(zhì)測(cè)試中心,依靠科學(xué)的儀器設(shè)備對(duì)服裝產(chǎn)品進(jìn)行檢測(cè)。
????多年來(lái),公司在提高與完善管理機(jī)制的同時(shí),還致力于技術(shù)的開發(fā)和生產(chǎn)設(shè)備的改造。2007年,公司開發(fā)、啟動(dòng)和運(yùn)行了ERP電子系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了集計(jì)劃、采購(gòu)、生產(chǎn)、物流、技術(shù)、財(cái)務(wù)等信息于一體的現(xiàn)代化辦公管理系統(tǒng),從而有效的提高了信息的流暢性和及時(shí)性;確保了數(shù)據(jù)的正確性和保存;縮短了流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),提高了工作效率,使公司向信息化、數(shù)據(jù)化管理方向跨進(jìn)了一大步。
????公司將提供廣闊的發(fā)展空間,歡迎各位有志人士前來(lái)應(yīng)聘!
聯(lián)系方式正在加載中......
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