崗位職責(zé)：1根據(jù)公司提供的資源和網(wǎng)上搜索的客戶資源，以電話、微信或者網(wǎng)絡(luò)的方式和客戶進(jìn)行溝通、推廣公司產(chǎn)品和服務(wù)；2開發(fā)潛在客戶，維護(hù)并提升客戶關(guān)系，完成銷售目標(biāo)3、及時跟進(jìn)客戶，解決客戶現(xiàn)有疑問，促進(jìn)簽單，完成業(yè)績指標(biāo)；4、定期回訪老客戶，維護(hù)好關(guān)系；5、制定團(tuán)隊目標(biāo)，監(jiān)督員工完成情況，并對員工進(jìn)行績效考核。輔助部門員工成單崗位要求：1、有兩年以上電話銷售經(jīng)驗；2、優(yōu)秀的表達(dá)、理解和溝通說服能力，以及良好的客戶服務(wù)意識；性格外向、表達(dá)能力強(qiáng)，組織溝通能力強(qiáng)；3、思維清晰敏捷，心態(tài)端正，為人踏實，吃苦耐勞福利待遇：1、試用期結(jié)束后即為員工辦理社保；2、元旦、春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、十一等法定節(jié)假日享受正常休息，并有節(jié)日福利發(fā)放。3、員工活動豐富，每年一次員工國內(nèi)旅游（國內(nèi)著名旅游景點），管理層人員每年一次國外旅游。4、完善的獎金制度，績效獎金+年終獎金+節(jié)日福利+帶薪年假。5、廣闊的發(fā)展空間，所有運營體系管理崗位均從內(nèi)部優(yōu)秀員工中提拔產(chǎn)生；成熟完善的銷售培訓(xùn)課程體系，6、完善的調(diào)薪機(jī)制，每年根據(jù)員工表現(xiàn)1-2次調(diào)薪，晉升機(jī)制完善（要有信心挑戰(zhàn)20萬年薪，只要您有能力，待遇一定滿足您的期望?。┖啔v接收郵箱：343902270@qq.com電話：13666626493??聯(lián)系人：胡先生?地址：浙江省杭州市拱墅區(qū)莫干山路870號四樓