崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)，建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系，充分履行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理職能。2、擬訂財(cái)務(wù)部崗位設(shè)置和財(cái)務(wù)人員的配備方案，組織財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德、繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，建立高素質(zhì)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。3、建立健全會(huì)計(jì)核算體系，規(guī)范會(huì)計(jì)核算工作，提高會(huì)計(jì)核算的及時(shí)性與準(zhǔn)確性。4、建立健全預(yù)算管理體系，合理配置財(cái)務(wù)資源，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，組織開展預(yù)算考核評(píng)價(jià)。5、以資產(chǎn)全壽命周期為主線建立健全資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理體系，履行財(cái)務(wù)價(jià)值管理職能，促進(jìn)資產(chǎn)管理效率和效益的提升。6、建立安全、高效、精益的資金管理體系，實(shí)施資金集中管理，按規(guī)定審查監(jiān)督各項(xiàng)資金收支業(yè)務(wù)的合法性、合規(guī)性，控制資金活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。7、建立健全項(xiàng)目全過程成本管理體系，制定成本費(fèi)用控制措施，提升成本管控能力。8、建立健全稅務(wù)管理體系，依法規(guī)范納稅工作，積極開展稅收籌劃，提升稅務(wù)籌劃價(jià)值貢獻(xiàn)能力，規(guī)避納稅風(fēng)險(xiǎn)。9、建立健全財(cái)務(wù)分析和管理報(bào)告體系，開展財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)，提供決策支持信息。10、參加編制、審批安全技術(shù)措施計(jì)劃和安全管理經(jīng)費(fèi)，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)安全費(fèi)用，并監(jiān)督費(fèi)用使用情況。任職要求：1、教育水平（學(xué)歷）：大學(xué)本科及以上2、專業(yè)：財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)3、經(jīng)驗(yàn)：10年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)4、培訓(xùn)經(jīng)歷：財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)信息化5、必備知識(shí)與技能：具有全面的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)和內(nèi)部控制專業(yè)知識(shí)，具有豐富的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分析處理經(jīng)驗(yàn)；熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；良好的口頭及書面表達(dá)能力，優(yōu)秀的溝通與組織能力。6、個(gè)人素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德，較高的職業(yè)素養(yǎng)和理論水平，堅(jiān)持原則，有全局意識(shí)。