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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 10-01
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 東莞-南城區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-18 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
策劃 國家法定假 績效獎金 年終獎金 員工旅游 免費體檢 提供一日三餐 五險一金 全勤獎 免費培訓(xùn)
1、計劃制訂:根據(jù)項目總體規(guī)劃和開發(fā)計劃,擬訂項目策劃方案、市場調(diào)查計劃及推廣計劃;?2、市場分析:根據(jù)項目總體規(guī)劃及開發(fā)計劃,負責(zé)投資項目的市場調(diào)研,進行市場分析,開展市場定位、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品組合、價格策略、廣告策略等策劃工作;?3、產(chǎn)品策劃:根據(jù)核準的品牌和產(chǎn)品推廣計劃,負責(zé)開展公司品牌策劃及推廣工作,參與各類參展活動;?4、媒體管理:負責(zé)開展策劃、廣告合作伙伴選擇工作和媒體公關(guān)工作,并對合作伙伴進行定期與不定期的評價,優(yōu)化資源整合優(yōu)勢;處理公司其他部門與媒體合作伙伴之間的關(guān)系;負責(zé)各媒體推廣效果評估;?5、物業(yè)管理:根據(jù)招投標管理制度,負責(zé)招投標資料收集、投標單位考察及初步篩選、編制招標文件,對評審結(jié)果與投標單位及時溝通,負責(zé)物業(yè)管理合同的簽訂、合同管理及日常的溝通協(xié)調(diào)工作;組織物業(yè)管理單位參與項目的前期策劃,為后物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供保障;
高新地產(chǎn)1997年成立是一家致力于工業(yè)開發(fā)、房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售、房屋租賃、物業(yè)管理等業(yè)務(wù)的房地產(chǎn)企業(yè)。公司本著“高品質(zhì)?新傳奇”的經(jīng)營理念,致力于打造成為房地產(chǎn)行業(yè)的締造者。以打造“精品”為開發(fā)宗旨,全面集合開發(fā)研究、規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計、營銷理念及物業(yè)管理等優(yōu)質(zhì)資源,堅持創(chuàng)新的理念,為打造精品而努力。公司以治理結(jié)構(gòu)完善、運行機制健全、經(jīng)營目標明確,并以嚴謹?shù)墓芾砟J?,逐步?chuàng)建出一個高素質(zhì)、多經(jīng)驗富于創(chuàng)造性的優(yōu)秀團隊。公司全體正朝著全東莞乃至全國的一流房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的目標前進!投資開發(fā)的項目有高新產(chǎn)業(yè)園、高新?YOUNG漾城等,開發(fā)房地產(chǎn)總建面積達20多萬平方米。進入2016年,公司邁開穩(wěn)健的步伐,在繼續(xù)開發(fā)的高新?YOUNG漾城同時,也儲備了多個即將上市的項目,在董事長高瞻遠矚的安排下,公司將迎來高質(zhì)量飛速發(fā)展的嶄新階段!
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