工作職責(zé)：
1、根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、校長的辦學(xué)思想，結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作的實(shí)際，提出學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作任務(wù)要求。
2、負(fù)責(zé)做好對教師教學(xué)的服務(wù)和考核評估工作。
3、負(fù)責(zé)抓好教學(xué)常規(guī)的落實(shí)，做好檢查評估工作。
4、組織教師有計(jì)劃、有針對性地學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論和經(jīng)驗(yàn)，從教學(xué)實(shí)際出發(fā)，從學(xué)?！昂竦虏W(xué)、行為世范”的教育理念出發(fā)，不斷提出新的課題，豐富教學(xué)內(nèi)涵，與教師共同探索全面提高教學(xué)質(zhì)量、加強(qiáng)教學(xué)科研的途徑，不斷總結(jié)教改經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1）重點(diǎn)師范大學(xué)或知名大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熱愛中小學(xué)教育事業(yè)；
2）2年以上學(xué)校教育教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；良好的組織計(jì)劃及培訓(xùn)能力，良好溝通技巧、學(xué)習(xí)能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3）具有良好的教師職業(yè)操守和服務(wù)精神，熱愛教育教學(xué)工作；
4）言談舉止大方得體，有激情，有親和力；