職位要求:
1、中專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡26歲以下;
2、主動(dòng)尋找并上門拜訪企業(yè),開拓能力強(qiáng),能承受工作壓力,上進(jìn)心強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪;
3、入職后需在總部接受1周的上崗培訓(xùn);
4、優(yōu)秀的執(zhí)行力和時(shí)間管理;
5、個(gè)性積極,吃苦耐勞,樂觀自信,勤奮執(zhí)著,有耐心且責(zé)任心強(qiáng);
6、較強(qiáng)的溝通,談判及方案策劃能力,具備一定的市場(chǎng)敏銳度。
我們提供:
A.行業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系。(基本工資?+?提成?+?補(bǔ)助?+?績(jī)效獎(jiǎng)金(周/月/年度)
B.關(guān)注員工的學(xué)習(xí)和發(fā)展
C.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,完善的內(nèi)部晉升體系(員工→銷售主管→區(qū)域經(jīng)理→大區(qū)總經(jīng)理。。。)
D.公司定期為員工舉辦各種類型的精神娛樂文化活動(dòng),拓展訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、職業(yè)經(jīng)理人競(jìng)選、公司年會(huì)等。
薪資福利:??
1、底薪+提成+獎(jiǎng)金?????
2、社保,節(jié)假日、年假等帶薪休假;?
3、年終績(jī)效獎(jiǎng)金;??
4、各種豐富的員工活動(dòng);??
5、各種培訓(xùn)及內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)??