一、崗位職責(zé)
1、組織梳理并建立集團(tuán)企業(yè)文化體系;
2、組織制定集團(tuán)企業(yè)文化實(shí)施戰(zhàn)略;
3、組織編寫(xiě)集團(tuán)培訓(xùn)教材,組織實(shí)施企業(yè)文化培訓(xùn)并實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)反饋情況;
4、組織集團(tuán)內(nèi)刊出刊工作,并保持辦刊模式的不斷創(chuàng)新;
5、根據(jù)公司整體規(guī)劃,制定、監(jiān)督、指導(dǎo)活動(dòng)策劃方案;
6、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)管理工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他管理工作。
二、任職資格
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷、專業(yè)不限、男女不限;
2、三年以上企業(yè)管理或企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、工作踏實(shí)認(rèn)真、勤于思考、擅長(zhǎng)公文寫(xiě)作和企業(yè)文化活動(dòng)策劃、熟練運(yùn)用辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神;
5、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理論,系統(tǒng)掌握企業(yè)文化建設(shè)、項(xiàng)目管理等專業(yè)方法與工具;擅于提煉公司企業(yè)文化;
6、對(duì)文字描述很敏感,有很強(qiáng)的文字表達(dá)和溝通能力;會(huì)使用制圖工具。