一、崗位職責1、?制定、實施、監(jiān)控和優(yōu)化業(yè)務運營規(guī)則，包括業(yè)務核心流程、實施規(guī)范、業(yè)務政策、標準Q&A、制度及合同文件等，確保業(yè)務體系平滑高效運作2、負運營管理體系的規(guī)劃與建設工作，包括質量管理、效率管理、成本管理、安全管理等；3、負責建立完善運作KPI指標、通行質量體系（IS0）的導入，以及日常的質量檢查和考核管理；4、負責業(yè)務運營成本分析，提出優(yōu)化改善對策并負責監(jiān)督實施；5、負責定期開展運營分析，為經(jīng)營管理改善提供意見建議；6、協(xié)助運營總監(jiān)負責運營管理團隊的組織建設和核心人才培養(yǎng)；7、協(xié)助運營總監(jiān)負責運作團隊的管理，包括人員培訓、激勵、監(jiān)督、考核、評價、獎懲；二、崗位要求1、本科學歷以上，30-40周歲，男女不限，熱愛物流行業(yè)，有扎根物流行業(yè)發(fā)展的決心；2、具備物流與供應鏈管理、流程管理、財務管理、團隊管理、互聯(lián)網(wǎng)思維等方面的基本知識；3、5年以上物流行業(yè)以及互聯(lián)網(wǎng)平臺同類崗位的工作經(jīng)驗，其中3年以上團隊的管理經(jīng)驗；4、熟悉并且負責過大型第三方物流運作項目或大客戶類運作項目者優(yōu)先考慮5、心態(tài)與思維方式積極、有強烈的工作意愿和進取心、勇于擔當、敢于挑戰(zhàn)