崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)的日常管理工作，帶領(lǐng)電銷理財(cái)顧問團(tuán)隊(duì)完成每月投資任務(wù)；2、負(fù)責(zé)電銷部門組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)操作規(guī)范的制訂和優(yōu)化、執(zhí)行及監(jiān)督；3、負(fù)責(zé)坐席團(tuán)隊(duì)人員績效考核及獎(jiǎng)懲制度的執(zhí)行及核算；4、負(fù)責(zé)電銷部門資源的整合，客戶數(shù)據(jù)分析，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋提出合理的業(yè)務(wù)方向；5、配合相關(guān)部門組織進(jìn)行日?？蛻綦娫挵菰L、活動(dòng)策劃執(zhí)行；?6、部門日常行政管理，坐席團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，人員招聘等工作；7、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。?任職要求：1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)；2、三年以上呼叫中心電銷部門相關(guān)平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電銷業(yè)務(wù)流程及人員管理；3、工作責(zé)任心強(qiáng)，能承受緊張的工作壓力4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的親和力和執(zhí)行力強(qiáng)；5、有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)成員，渠道資源的優(yōu)先考慮。