工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)會議預(yù)定、接待、會中支持等會務(wù)相關(guān)工作管理。制定優(yōu)化會議管理制度流程，指導(dǎo)、監(jiān)督會服團(tuán)隊日常工作。???????????????????????????????????????????2、會議室及相關(guān)設(shè)備設(shè)施管理。3、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場活動接待情況的反饋跟進(jìn)，意見的整改，不斷提升現(xiàn)場服務(wù)質(zhì)量。4、負(fù)責(zé)各級領(lǐng)導(dǎo)、貴賓的活動組織、接待、引導(dǎo)、講解等各項工作。任職條件：任職要求：1.教育背景：大學(xué)專科（含）以上學(xué)歷，物業(yè)管理或酒店管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2.個性特征：女，身高1.65米以上，年齡18歲到35歲之間，五官端正，形象氣質(zhì)好，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；氣質(zhì)佳、自律性強、愛崗敬業(yè)、有責(zé)任心，具有優(yōu)良的團(tuán)隊合作精神，具有較強的服務(wù)意識；3.技能要求：物業(yè)管理、酒店管理、旅游管理、秘書等相關(guān)專業(yè)畢大專以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)道德操守，具有良好的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變能力，具有較強的服務(wù)意識和團(tuán)隊精神；4．2年以上工作經(jīng)驗，熟悉會議服務(wù)工作流程及職責(zé)，能夠獨立完成并安排各項工作，受過服務(wù)禮儀等方面培訓(xùn)，具有酒店或大型企業(yè)前臺、會服及行政接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
