崗位職責:1、主持質(zhì)量管理的全面工作,并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行3、制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃,經(jīng)批準后組織實施4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準,對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責,對批量責任事故負責5、負責設計與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃,6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃,審查產(chǎn)品設計、工藝的科學性、合理性7、組織實施質(zhì)量統(tǒng)計,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責8、領(lǐng)導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作9、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查,分析和提出處理意見權(quán)10、對質(zhì)量問題行使否決權(quán)11、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果,對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預防措施并組織實施12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為。任職要求:1.大專以上學歷,機電一體化或機械設計與制造等專業(yè)。2.在機械制造企業(yè)從業(yè)品質(zhì)工作8年以上,其中有品質(zhì)主管崗位經(jīng)歷3年以上。3.熟悉ISO9001-2008、ISO14001-2004等管理體系,熟練運用質(zhì)量管理工具。4.計劃性強,有較強的協(xié)調(diào)和溝通和解決問題的能力。5.原則性強,執(zhí)行力強。6.組織能力強,能夠組織團隊有效開展工作。7.能吃苦耐勞,并能承受較強的工作壓力。