崗位職責(zé):協(xié)助油站管理人員：1、負(fù)責(zé)加油站QHSE管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)QHSE政策和制度，對員工傳達(dá)QHSE管理要求，協(xié)助培訓(xùn)并指導(dǎo)員工安全規(guī)范開展工作。2、負(fù)責(zé)開展加油站市場調(diào)查，反饋競爭對手銷量、價格策略等情況，提交本加油站營銷建議；完成加油站月度經(jīng)營分析；做好客戶開發(fā)與維護(hù)。3、負(fù)責(zé)加油站油品計質(zhì)量相關(guān)工作，執(zhí)行公司油品計質(zhì)量管理規(guī)章制度，組織油品規(guī)范接卸，油槍自檢，油品日常損耗調(diào)查，提出油品庫存管理改進(jìn)意見，控制油品損溢。4、負(fù)責(zé)加油站服務(wù)和現(xiàn)場工作，培訓(xùn)和指導(dǎo)員工做好顧客服務(wù)工作，要善應(yīng)對顧客投訴，制定加油站清潔保養(yǎng)計劃，分區(qū)域安排員工定期開展現(xiàn)場環(huán)境、設(shè)備設(shè)施的清潔和保養(yǎng)；必要時，參與加油站設(shè)備設(shè)施簡易維修。5、安排便利店人員作業(yè)，做好商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作。6、負(fù)責(zé)加油站信息系統(tǒng)、卡系統(tǒng)運(yùn)維和使用，指導(dǎo)員工正確使用現(xiàn)代化設(shè)備設(shè)施，及時處理相關(guān)問題。7、負(fù)責(zé)加油站團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，定期召開油站會議，完成對加油站員工的日常培訓(xùn)、考核工作，帶領(lǐng)全體員工遵章守紀(jì)，保持良好站風(fēng)。8、負(fù)責(zé)處理加油站與當(dāng)?shù)卣吧鐓^(qū)的關(guān)系，為加油站經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。9、完成上級交辦的其他工作。任職要求：1、年齡20-35歲之間，有油庫、加油站管理人員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；2、?？埔陨蠈W(xué)歷，化工、石油、營銷、管理等專業(yè)優(yōu)先考慮；3、具有良好的溝通技能、開拓精神和談判能力、具有團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和執(zhí)行能力；4、具有良好的電腦操作能力，能熟練運(yùn)用辦公軟件；5、具有求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的精神。其他需知：1、儲備管理人員需要到站實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)3-6個月，根據(jù)個人學(xué)習(xí)情況結(jié)合公司實(shí)際安排相關(guān)工作。2、晉升通道：儲備管理人員——站經(jīng)理助理——代站經(jīng)理—站經(jīng)理3、要服從調(diào)動