任職條件：
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，30歲以下
2，1年以上本職工作經(jīng)驗(yàn)，.具有商品流通行業(yè)全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備積極敬業(yè)、善于溝通鼓勵(lì)、并有組織、領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃、分析、決策能力；
4、形象良好，具有語(yǔ)言魅力，市場(chǎng)洞察能力強(qiáng)；
5。.熟悉電子商務(wù)B2B/B2C?，運(yùn)營(yíng)與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
職位說(shuō)明：
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面工作，努力做好總經(jīng)理的參謀助手，
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)下達(dá)公司的各項(xiàng)工作和目標(biāo)；
3、執(zhí)行總經(jīng)理的決議，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
4、一切行為要對(duì)公司負(fù)責(zé)，確保公司的利益和員工的利益保持一致；
5、營(yíng)造良好的工作環(huán)境和工作氛圍，協(xié)調(diào)好上下級(jí)的關(guān)系，發(fā)揚(yáng)企業(yè)文化精神；
6、協(xié)助總經(jīng)理與重點(diǎn)客戶(hù)和重點(diǎn)供應(yīng)商的談判和后期工作；
7、負(fù)責(zé)公司制度的執(zhí)行與優(yōu)化，保證企業(yè)管理制度的標(biāo)準(zhǔn)化；
8、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核及員工的技能培
9、完成上級(jí)交辦的工作任務(wù),協(xié)助其它部門(mén)的相關(guān)工作。