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薪資2-2.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 8年以上
工作地區(qū): 上海-浦東新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 2-2.5萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 專業(yè)培訓(xùn) 出國機(jī)會 績效獎金 年終獎金
一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部的建立及全面管理工作;
2、制訂培訓(xùn)部的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱并確保實施;
3、參與制訂員工發(fā)展計劃,并組織相應(yīng)培訓(xùn)工作;
4、主持培訓(xùn)部例會及臨時性會議;
5、控制培訓(xùn)費用支出,評估培訓(xùn)效果;
6、參與制訂員工發(fā)展計劃,并組織相應(yīng)培訓(xùn)工作;
7、按工作程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系,并及時對部門間的爭議提出界定要求。
二、任職資格:
1、全日制本科級以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗,其中3年券商,基金,銀行,保險培訓(xùn)經(jīng)驗;
3、具有良好的問題分析與解決能力、溝通與展示能力、信息收集能力、組織協(xié)調(diào)能力。
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