1.?根據(jù)董事會提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)，全面主持公司的日常經(jīng)營管理工作，檢查、督促和協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)展；
2.?根據(jù)集團(tuán)年度發(fā)展規(guī)劃的要求，負(fù)責(zé)起草、報(bào)批集團(tuán)公司年度規(guī)劃，落實(shí)分解到月度、季度，并組織具體實(shí)施；
3.?負(fù)責(zé)集團(tuán)組織管理體系的搭建、管理、培訓(xùn)及提升；
4.?主持公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)定方案和基本管理制度；
5.?全面執(zhí)行和檢查落實(shí)董事會做出的各項(xiàng)工作決定。
6.?對內(nèi)協(xié)調(diào)本部門與其它部門的聯(lián)系，對外建立良好的公共關(guān)系。
任職資格：
1、工民建、建筑學(xué)、工程管理或相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；
2、10年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有大型商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)公司、市政建設(shè)高管經(jīng)驗(yàn)；
4、?熟悉國家和成都市與市政建設(shè)相關(guān)的法律、法規(guī)、流程和手續(xù)，具備較為豐富的社會資源和行業(yè)資源；
5、?精通現(xiàn)代企業(yè)管理，具有優(yōu)秀的組織決策能力、市場洞察分析能力、行業(yè)認(rèn)知能力、商務(wù)談判能力、財(cái)務(wù)籌劃能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
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