崗位職責(zé)：1、社群搭建：負(fù)責(zé)搭建、運(yùn)營用戶社群體系，通過社群載體完成拉新、裂變吸引精準(zhǔn)新用戶加入；2、用戶策略：挖掘用戶需求，整合內(nèi)、外部各種資源，制定用戶運(yùn)營策略，提高用戶對企業(yè)及品牌的認(rèn)知與偏愛；3、社群運(yùn)營：定位社群功能和價(jià)值，營造群內(nèi)分為，對用戶復(fù)購、留存、轉(zhuǎn)化等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)；5、建立并完善用戶的促活、獎勵等機(jī)制，策劃并組織社群進(jìn)行線上線下互動活動，以打造有粘性的高質(zhì)量社群，跟進(jìn)活動及熱門話題的策劃、執(zhí)行和效果追蹤；6、與外部渠道合作，通過社群活動為產(chǎn)品持續(xù)導(dǎo)入目標(biāo)用戶，提高用戶留存率和用戶粘性7、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：能夠及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；任職要求：1、兩年以上社群運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育行業(yè)背景優(yōu)先考慮；2、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對互聯(lián)網(wǎng)教育方向感興趣，關(guān)注社會熱點(diǎn)，思維活躍，對社群發(fā)展有自己的見解；3、具備良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)合作精神，性格外向、活潑，能調(diào)動社群氣氛；4、具備一定的方案撰寫，內(nèi)容編輯等文案能力5、了解知識付費(fèi)社群裂變技巧，了解直播裂變類知識。