崗位職稱：
1、編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行，做好公司所有設(shè)計(jì)項(xiàng)目實(shí)施的組織工作；
2、負(fù)責(zé)主持召開項(xiàng)目?jī)?nèi)審會(huì)議，對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量進(jìn)行把控，監(jiān)督項(xiàng)目各設(shè)計(jì)階段設(shè)計(jì)成果的評(píng)審；
3、定期召開組別會(huì)議，計(jì)劃安排學(xué)習(xí)、交流及總結(jié)，提高全體設(shè)計(jì)員的工作及業(yè)務(wù)水平；
4、積極配合客戶，按時(shí)完成設(shè)計(jì)工作。
5、負(fù)責(zé)與業(yè)主對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；
6、對(duì)商業(yè)定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、品類規(guī)劃等有深入的研究，具有前沿的設(shè)計(jì)思想、敏銳的色彩感覺及獨(dú)到的方案設(shè)計(jì)理念；
7、管理并協(xié)調(diào)各設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)開展任務(wù)合作，組織并協(xié)調(diào)各設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)任務(wù)，建立合理的設(shè)計(jì)任務(wù)工作方法及流程，提高工作效率，充分調(diào)動(dòng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率；
8、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)隊(duì)伍的培養(yǎng)，對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有計(jì)劃的培訓(xùn)和管理，包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、文化傳導(dǎo)、專業(yè)提升、為公司培養(yǎng)優(yōu)秀的設(shè)計(jì)及團(tuán)隊(duì)管理人才。
任職要求：
1.建筑設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。十年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中10年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
2.有設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)各環(huán)節(jié)所涉及技術(shù)和管理知識(shí)。
3.具有優(yōu)秀的組織管理協(xié)調(diào)和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有良好的創(chuàng)新意識(shí)和把控能力，能領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開展工作。
4.具有完善的前期概念和方案流程把控能力和較高的審美意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通能力；
5.具有較高的方案設(shè)計(jì)創(chuàng)作理念，對(duì)設(shè)計(jì)有獨(dú)特的見解和追求，能根據(jù)客戶的不同要求對(duì)空間展開針對(duì)性的構(gòu)思設(shè)計(jì)及細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)。