崗位職責(zé)：
1.發(fā)布招聘信息，拓展招聘渠道，開展招聘工作；
2.拓展本行業(yè)內(nèi)同產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的企業(yè)人脈信息，組建運(yùn)維組織并維護(hù)；
3.崗位初試、反饋，安排跟進(jìn)復(fù)試，全程跟進(jìn)所負(fù)責(zé)崗位應(yīng)聘人員的薪酬、試用、考核的全稱溝通洽談。
錄用條件：
1.?？埔陨蠈W(xué)歷，具有3年以上專職招聘工作經(jīng)驗(yàn)；
2.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)某產(chǎn)業(yè)類產(chǎn)品人才有資源渠道拓展、開發(fā)的能力和意識(shí)；
3.能承受較快的工作節(jié)奏及較大的指標(biāo)壓力；
4.能承受較大的工作壓力，熟練使用相關(guān)辦公軟件等；
5.身體健康，無(wú)任一身體疾患。以提交的體檢證明依據(jù)。
6.工作態(tài)度端正（包含但不限于責(zé)任心、主動(dòng)性、紀(jì)律作風(fēng)等）；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)按時(shí)保質(zhì)保量完成。
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