崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)電商平臺指定產(chǎn)品類目的市場分析，調(diào)研，產(chǎn)品開發(fā)；
2.負(fù)責(zé)平臺政策規(guī)則的研究，制定銷售策略，調(diào)整運營思路，不斷提升營銷技能；
3.負(fù)責(zé)處理店鋪日常問題，包括訂單操作，糾結(jié)解決，售前售后客服工作；
4.負(fù)責(zé)完善店鋪的政策與制度，關(guān)注店鋪各項指標(biāo)，保持店鋪及產(chǎn)品的好評率和良好的信用度；
5.負(fù)責(zé)分析各項銷售數(shù)據(jù)，及產(chǎn)品銷售動態(tài)，制定營銷推廣計劃并執(zhí)行；
6.負(fù)責(zé)店鋪的整體運營，不斷提升產(chǎn)品競爭力，完成銷售目標(biāo)；
任職要求：
1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有較強的英語讀寫能力，過CET4及以上者優(yōu)先；
2.了解跨境電商出口平臺政策及規(guī)劃，熟悉平臺的產(chǎn)品開發(fā)方法及技巧；
3.對數(shù)據(jù)比較敏感，善于通過數(shù)據(jù)分析，了解客戶行為和需求，并不斷運用創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求；
4.有速賣通，EBAY,AMAZON或其他跨境電商平臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具備高度的工作熱情，有上進(jìn)心，責(zé)任心，能吃苦耐勞，勤學(xué)好問；
6.有團(tuán)隊合作精神，較強的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、溝通表達(dá)能力、客戶服務(wù)意識。
福利待遇：
1.薪酬：底薪+績效獎金+業(yè)績提成；
2.五險一金；
3.正常國家法定節(jié)假日，帶薪年假；
4.員工旅游，定期體檢，生日紅包，節(jié)日福利；
5.年終獎金：十三薪起，年度績效獎金，年度業(yè)績分紅；
6.每年固定一次工齡提薪，每年若干次業(yè)績突出者不定期提薪。