崗位職責(zé)：1、根據(jù)市場情況，組織設(shè)計人員進(jìn)行產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計；并落實(shí)2、負(fù)責(zé)新上產(chǎn)品的提案、設(shè)計思路的演講，，3、組織產(chǎn)品設(shè)計人員對訂單進(jìn)行分解產(chǎn)測量、3S圖紙細(xì)化、物料清單及打樣品及色板工作4、編制產(chǎn)品?？臁⒌缎?、及制定流程、審核3S圖紙工作5、根據(jù)行業(yè)產(chǎn)品特點(diǎn)，主導(dǎo)產(chǎn)品風(fēng)格、功能的研發(fā)、設(shè)計等工作，6、組織制定價格標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)政策，7、培分解制定部門各階段工作計劃，策略和具體措施，經(jīng)上級批準(zhǔn)后指導(dǎo)、跟蹤、兼督8、下屬工作計劃完成情況、培養(yǎng)、考核下屬、建立人才梯隊、打造強(qiáng)勢產(chǎn)品設(shè)計團(tuán)隊。9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案優(yōu)化，指導(dǎo)下屬設(shè)計工作。??任職要求：1、8年以上設(shè)計工作經(jīng)歷、5年以上全屋定制從業(yè)經(jīng)歷，2年以上同等相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。2、了解全屋或整木裝家居行業(yè)發(fā)展趨勢、行業(yè)環(huán)境有一定的了解，能獨(dú)立的演講方案，有微創(chuàng)新設(shè)計能力，3、熟悉全屋定制產(chǎn)品設(shè)計，工作細(xì)心，能獨(dú)立完成細(xì)化圖紙設(shè)計4、具備培訓(xùn)，產(chǎn)品優(yōu)化能力5、熟悉使用CAD等辦公軟件
