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薪資1萬-1.6萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-15
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 安徽·合肥 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-14 外語要求: 不限
工資待遇: 1萬-1.6萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 包住 交通補助 通訊補貼 員工旅游 餐補
崗位職責:1.做好工程開工的準備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術措施和現(xiàn)場施工方案。2.編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。3.認真審核工程所需材料,并對進場材料的質(zhì)量要嚴格把關。4.對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關部門進行解決。5.向?qū)I(yè)所管轄的班組下達施工任務書、材料限額領料單和施工技術交底。6.督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。7.負責對圖紙變更、增補工程進行現(xiàn)場簽證和記錄。8.協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底。任職要求:1、園林、林學等相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷,有5年以上擔任項目經(jīng)理經(jīng)歷;2、熟悉園林綠化工程的管理施工,掌握質(zhì)量、工期、成本控制及安全的基本原理和管理手段,熟悉土建、苗木種植和養(yǎng)護等專業(yè)知識;3、熟悉園林綠化工程工藝流程、質(zhì)量驗收規(guī)范及施工圖紙材料做法,熟悉材料市場行情、工程施工隊、用工市場情況;4、具有較強的現(xiàn)場領導能力、組織能力、綜合協(xié)調(diào)能力、分析問題和解決問題的能力;5、善于與甲方及監(jiān)理溝通,能及時有效解決現(xiàn)場人員管理、技術指導及進度管理等問題;6、具有一級園林企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,有高檔精品住宅區(qū)景觀施工經(jīng)驗,持有二級建造師資格或一級建造師相關證件者優(yōu)先;7.非誠勿擾,條件不符者謝絕投遞。
安徽新宇生態(tài)園林股份有限公司,成立于2009年,系合肥市重點扶持的國家級高新技術企業(yè)。?2017年3月,公司成功登陸新三板(股票代碼:871285)。??????公司總部位于合肥市包河區(qū),為安徽省首家“雙甲”級資質(zhì)(城市園林綠化壹級和風景園林工程設計專項甲級)企業(yè)。公司還具備市政公用工程總承包貳級資質(zhì),園林古建筑工程專業(yè)承包貳級資質(zhì),城市及道路照明工程專業(yè)承包貳級資質(zhì),生態(tài)環(huán)保工程專業(yè)承包叁級資質(zhì)等。??????先后榮獲全國城市園林綠化50強企業(yè)、中國園林綠化綜合競爭力百強企業(yè)、安徽省林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、安徽省“守合同重信用”企業(yè)等榮譽。??????新宇生態(tài)堅持“專業(yè)、責任、共享、精品”的發(fā)展理念,在主營業(yè)務園林景觀快速發(fā)展的基礎上,全面涉足生態(tài)修復與運營、海綿城市建設施工、污染防治與治理、生態(tài)技術研發(fā)與創(chuàng)新等領域。同時積極融入資本市場,打造相關多元化化發(fā)展平臺,努力為建設?“生態(tài)中國、美麗中國、和諧中國”添墨增彩!公司福利待遇?1.薪酬福利⑴工資=基本工資+崗位工資+月度績效工資+工齡工資+年度績效工資。⑵福利補助:五險一金,交通補助、通訊補助、午餐補助、駐外補助,證書補貼、職稱補貼、加班補貼,學歷津貼、高溫津貼,年節(jié)費。⑶高級管理人員一般實行協(xié)議工資制和年薪制年薪總額=基本年薪+績效年薪+獎勵年薪⑷中高級管理人員可參加公司股權激勵計劃。2.假期享受國家法定節(jié)假日及公司年休假。3.旅游公司每年組織一至兩次國內(nèi)外旅游。4.職業(yè)晉升公司有成熟的晉升晉級機制和暢通職業(yè)通道,每年3月份實施。
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