崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、參與需求、系統(tǒng)設(shè)計、接口設(shè)計等評審;
2.?負(fù)責(zé)組織技術(shù)研究和攻關(guān)工作,核心架構(gòu)代碼開發(fā),解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種結(jié)構(gòu)性問題;
3.?制定開發(fā)編碼規(guī)范,指導(dǎo)培訓(xùn)開發(fā)人員;
4.?對系統(tǒng)架構(gòu)方案進行評審及改進,控制系統(tǒng)架構(gòu)質(zhì)量;
5.?積極了解業(yè)界發(fā)展、相關(guān)新技術(shù)及趨勢,促進技術(shù)進步和創(chuàng)新。
任職要求:
1.?8年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷;
2.?具有較強的業(yè)務(wù)流程建模能力,有大型企業(yè)級應(yīng)用的設(shè)計經(jīng)驗;
3.?精通UML,精通Java語言,熟悉各類主流開源工具或框架,熟悉Node.js、Python等腳本語言;
4.?擅長分布式系統(tǒng)分析與設(shè)計、代碼重構(gòu),熟悉分布式、SOA、REST、緩存技術(shù)、并發(fā)控制、消息通訊等技術(shù);
5.?精通SQL、Oracle、MySQL數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用,具備數(shù)據(jù)庫規(guī)劃能力;
6.?具備服務(wù)化與微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計能力,具有前后端應(yīng)用設(shè)計經(jīng)驗;
7.?良好的結(jié)果導(dǎo)向,較強的抗壓能力;