1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室日常行政管理及行政接待工作;
2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室相關(guān)會(huì)議安排;
3、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)并下發(fā)機(jī)關(guān)高層相關(guān)會(huì)議紀(jì)要、文件、函件、通報(bào)等文案,準(zhǔn)確傳達(dá)會(huì)議精神及董事長(zhǎng)指示;
4、負(fù)責(zé)督辦相關(guān)具體工作事項(xiàng),跟蹤落實(shí)工作進(jìn)展及成果;
5、負(fù)責(zé)完成集團(tuán)及各子公司申報(bào)文件的檢核工作;
6、負(fù)責(zé)承上啟下,傳達(dá)董事長(zhǎng)相關(guān)決策指示,做好執(zhí)行部門(mén)的反饋與呈告工作;
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析、核對(duì)、監(jiān)管全集團(tuán)經(jīng)營(yíng)收入臺(tái)賬體系,洞悉子公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)能力及效益提升水平,為上層決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支撐;
8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)刊建設(shè)管理,全面統(tǒng)籌規(guī)劃企業(yè)內(nèi)刊編輯宣傳工作;
9、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,熟練掌握子公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域,負(fù)責(zé)調(diào)研、收集子公司經(jīng)營(yíng)管理成果并做好協(xié)調(diào)反饋工作;
10、負(fù)責(zé)完成企業(yè)廉政監(jiān)督舉報(bào)箱的管理工作。
要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷
2、應(yīng)屆畢業(yè)生、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)、湖北戶籍
3、金融、英語(yǔ)、人力資源相關(guān)管理類專業(yè)
4、男生身高172以上、女生身高162以上
5、形象良好、反應(yīng)敏捷、思路清晰