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運(yùn)維經(jīng)理

廣東賽百威信息科技有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣州·黃埔區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 定期體檢 員工旅游 免費(fèi)班車 通訊補(bǔ)貼 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
職位描述:
1、負(fù)責(zé)制定公司項(xiàng)目的運(yùn)維規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行運(yùn)維服務(wù)體系的完善和質(zhì)量提升;
2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)維服務(wù)管理,保障項(xiàng)目正常運(yùn)行,不斷提升客戶滿意度;
3、負(fù)責(zé)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的整體管理和規(guī)劃,項(xiàng)目管理資源的有效調(diào)度;
4、協(xié)助項(xiàng)目客戶關(guān)系維護(hù),提升客戶滿意度;
5、完成上級(jí)交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1、國家正規(guī)院校畢業(yè),本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或信息管理等相關(guān)專業(yè);
2、三年或以上業(yè)務(wù)系統(tǒng)或軟件項(xiàng)目運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn),至少一年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備項(xiàng)目管理的崗位知識(shí)和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理能力,能夠制定項(xiàng)目運(yùn)維計(jì)劃、運(yùn)維流程及運(yùn)維服務(wù)體系的完善的能力;
3、擔(dān)任過軟件項(xiàng)目的售前或項(xiàng)目管理的崗位可優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,較強(qiáng)的抗壓能力。
廣東賽百威信息科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱:賽百威)成立于1996年,是領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)提供商。作為最早從事軟件開發(fā)的企業(yè)之一,賽百威迄今已有20+年經(jīng)驗(yàn)積累,為寶潔、瑪氏、屈臣氏等世界500強(qiáng)企業(yè)及政務(wù)部門成功提供了互聯(lián)網(wǎng)化服務(wù),并贏得廣泛好評(píng)和信賴,成為客戶長(zhǎng)期的合作伙伴。賽百威總部位于廣州,在蘇州、上海、武漢均設(shè)有分公司,服務(wù)蹤跡遍布全國,并向亞太地區(qū)輻射,核心的技術(shù)團(tuán)隊(duì)由國內(nèi)第一批從事互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的專業(yè)人才組成,有多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。賽百威立足于行業(yè)洞察,以軟件研發(fā)為核心,以客戶需求為導(dǎo)向,在快消、地產(chǎn)、政務(wù)、廠內(nèi)物流、連鎖電商五大核心行業(yè)發(fā)力并取得重大突破。其中在智慧社區(qū)領(lǐng)域,賽百威成功打造了彩生活、合生活、國光2025PARK、富力等多個(gè)業(yè)界標(biāo)桿;在互聯(lián)網(wǎng)+企業(yè)應(yīng)用上,賽百威發(fā)布了魔鴿移動(dòng)設(shè)備管理平臺(tái)、E-learning云學(xué)堂平臺(tái)、workflow工作流平臺(tái)等,持續(xù)為企業(yè)創(chuàng)造最大價(jià)值,積極推動(dòng)社會(huì)信息化與數(shù)字化運(yùn)作。從2012年起,賽百威與兄弟公司廣州博士科技展開深度合作和資源共享。廣州博士俱樂部擁有上萬名高級(jí)博士人才,賽百威借力博士科技的人才優(yōu)勢(shì)、研發(fā)優(yōu)勢(shì)和平臺(tái)優(yōu)勢(shì),將軟件的研發(fā)與推廣推向更高的層次。為了更好地順應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展及提供高質(zhì)量的互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù),賽百威重視自主創(chuàng)新不斷加大研發(fā)投入,從軟件定制逐步邁向產(chǎn)品化、平臺(tái)化及開放運(yùn)營(yíng)的發(fā)展方向?,F(xiàn)已自主研發(fā)出一系列創(chuàng)新型互聯(lián)網(wǎng)+應(yīng)用,并取得40多項(xiàng)專利及著作權(quán)。融合創(chuàng)新,助力成長(zhǎng)。賽百威將矢志利用創(chuàng)新的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展與變革,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)社會(huì)的高效運(yùn)作。豐富的企業(yè)文化生活1、為加強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作精神,公司有設(shè)立專項(xiàng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)經(jīng)費(fèi);2、節(jié)假日party:每逢國內(nèi)傳統(tǒng)節(jié)日,公司會(huì)舉辦相應(yīng)活動(dòng)并派發(fā)禮品,如:中秋節(jié)、端午節(jié)等,讓員工感受到家一樣的溫暖;3、豐富多彩的員工組織:籃球協(xié)會(huì)、足球協(xié)會(huì)、羽毛球等體育組織;生日party、聚餐、聯(lián)誼活動(dòng)、戶外拓展等親情組織;4、每年組織年度旅游。良好的福利待遇:1、每周五天,7.5小時(shí)工作制;2、按國家規(guī)定,為員工購買社保(六險(xiǎn))和住房公積金;3、公司設(shè)有餐廳、員工休息室、活動(dòng)室,并為員工提供餐補(bǔ)、差旅補(bǔ)貼等;4、凡在公司聘用期間的員工結(jié)婚、生育,公司將送上溫馨的關(guān)懷,贈(zèng)送賀金;5、員工可以享受優(yōu)厚的帶薪年假;6、完善的獎(jiǎng)勵(lì)制度:凡員工有杰出表現(xiàn)或特殊貢獻(xiàn),公司將根據(jù)貢獻(xiàn)大小,及時(shí)給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì);7、公司致力于為員工提供發(fā)揮個(gè)人才能的舞臺(tái),良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),對(duì)合適人才提供優(yōu)厚薪資福利待遇;8、上下班有交通班車接送。隨著公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的迅速擴(kuò)展,期待有理想有追求的精英加盟。所述人員一經(jīng)錄用,公司將提供優(yōu)越的開發(fā)環(huán)境,先進(jìn)的資訊及培訓(xùn)系統(tǒng)、以人為本的文化氛圍。請(qǐng)各位應(yīng)聘者如實(shí)填寫簡(jiǎn)歷,以免浪費(fèi)彼此寶貴的時(shí)間,請(qǐng)勿重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,多謝合作!
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