招聘主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	不限
工作地區(qū)：	廣東·惠州	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	帶薪年假五險(xiǎn)一金交通補(bǔ)貼加班補(bǔ)貼績(jī)效獎(jiǎng)金全勤獎(jiǎng) 節(jié)日福利專業(yè)培訓(xùn) 免費(fèi)班車彈性工作

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：
1、擬定公司招聘計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批，根據(jù)公司現(xiàn)有編制、公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)以及各部門的發(fā)展需要擬定公司招聘計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)崗位說明書的編寫以及變更和完善工作；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定和完善公司的招聘流程以及制度；
4、負(fù)責(zé)具體招聘工作的實(shí)施執(zhí)行，組織人員進(jìn)行建立甄別、篩選以及聘前測(cè)試等相關(guān)工作；
5、組織進(jìn)行人員初試和復(fù)試，確定合適人選并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批；
6、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制；
7、負(fù)責(zé)工試用期管理工作，并對(duì)招聘工作進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估；
8、與外部招聘機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系。
任職要求：
1、人力資源管理或者相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具備3年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備招聘的專業(yè)知識(shí)及能力，熟悉招聘流程；
4、具備分析和識(shí)別人才的能力，冷靜、客觀的分析判斷能力；
5、具備良好的溝通交流能力。

公司介紹（Company Introduction）

惠州市麗日購物廣場(chǎng)有限公司

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