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項(xiàng)目經(jīng)理

江陰貝瑞森生化技術(shù)有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-16
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 研究生/碩士
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 無錫·江陰市 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-20 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 績效獎金 定期體檢 專業(yè)培訓(xùn) 周末雙休 餐飲補(bǔ)貼 年終獎金
崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤與管理。
2.?負(fù)責(zé)流行病學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥理毒理以及藥學(xué)等技術(shù)信息的調(diào)研、整理與綜述
3.?負(fù)責(zé)外包公司的調(diào)研,利用外部資源解決項(xiàng)目研發(fā)中的問題
4.?負(fù)責(zé)外包公司的管理,建立合格服務(wù)供應(yīng)商目錄。
5.?負(fù)責(zé)IND/NDA的申報,協(xié)調(diào)藥效學(xué)、藥代動力學(xué)、毒理學(xué)、藥學(xué)以及臨床等多個部門的資料撰寫,匯總以及提交。
6.?負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目組研發(fā)工作的整合與報告,定期組織項(xiàng)目組會議。
任職要求:
1.?碩士以上學(xué)歷;
2.?藥學(xué)相關(guān)專業(yè),藥理學(xué)背景優(yōu)先;
3.?英語讀寫流利;
4.?有責(zé)任心以及團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通交流;
5.?有2-3年及以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)新藥研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
江陰貝瑞森生化技術(shù)有限公司于2011年1月11日注冊于江陰高新區(qū),注冊資金1000萬,廠房2400平米。落地實(shí)施研究了7年的貽貝粘蛋白項(xiàng)目,是國內(nèi)第一家貽貝粘蛋白的生產(chǎn)和供應(yīng)商。
貽貝粘蛋白系列產(chǎn)品以醫(yī)療器械作為醫(yī)用產(chǎn)品注冊的主要形式,包括江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)管的醫(yī)療器械I?I類,國家食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)管的醫(yī)療器械III類,歐盟監(jiān)管的醫(yī)療器械III類。其他注冊形式還包括:衛(wèi)生部系統(tǒng)監(jiān)管的消毒產(chǎn)品,總后衛(wèi)生部監(jiān)管的軍用特需藥品……實(shí)現(xiàn)貽貝粘蛋白產(chǎn)品的多渠道銷售,提高市場覆蓋率,降低醫(yī)用產(chǎn)品注冊風(fēng)險。
2012年4月貝瑞森的生產(chǎn)和辦公場地建設(shè)完成,總面積2400平米。一層:醫(yī)療器械生產(chǎn)和倉儲區(qū)(凈化區(qū)達(dá)到醫(yī)療器械的最高等級——動態(tài)萬級下的百級);二層:生物學(xué)檢測、理化檢測、研發(fā)實(shí)驗(yàn)室、配套的空調(diào)間和制水間;三層:辦公和會議區(qū)。設(shè)備超過180余臺套,分為四大類:凈化設(shè)備、消防設(shè)備、生產(chǎn)設(shè)備和質(zhì)檢設(shè)備。其中生產(chǎn)設(shè)備以進(jìn)口產(chǎn)品為主。建立了完善的醫(yī)用產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量體系,包括:質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)文件和質(zhì)量記錄等。2012年7月和10月分別獲得了消毒產(chǎn)品衛(wèi)生許可證和醫(yī)療器械III類產(chǎn)品生產(chǎn)許可證。
公司共有職工46名,其中博士5名,碩士6名。項(xiàng)目的核心技術(shù)團(tuán)隊(duì)由顧銘博士和蛋白質(zhì)分離純化領(lǐng)域國際著名教授Jan-Christer?Janson(瑞典Uppsala大學(xué)榮譽(yù)退休教授)領(lǐng)銜,聘請諾貝爾獎獲得者Bengt?Samuelsson教授和美國工程院院士C.A.Flouda作為高級技術(shù)顧問,由生物化工、分析化學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等多專業(yè)的技術(shù)人員構(gòu)成。特別是引進(jìn)了三位董事:負(fù)責(zé)資金財務(wù)的鄧重輝先生、負(fù)責(zé)市場規(guī)劃的孫衛(wèi)先生、負(fù)責(zé)營銷中心的孟楠先生。充實(shí)了原來以技術(shù)人員為核心的團(tuán)隊(duì),公司的財務(wù)、行政、市場、銷售、生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)等部門均具備了高端管理人員。使企業(yè)健康、快速、有序發(fā)展。
與國內(nèi)著名臨床醫(yī)院合作:燒傷科:北京積水潭醫(yī)院、解放軍304醫(yī)院;牙科:北大口腔醫(yī)院、四軍大口腔醫(yī)院;眼科:北京同仁醫(yī)院;骨科:上海長征醫(yī)院;臨床藥理科:解放軍北京軍區(qū)總醫(yī)院等。共同完成產(chǎn)品的細(xì)胞學(xué)實(shí)驗(yàn)、動物實(shí)驗(yàn),將合作臨床試驗(yàn)和臨床應(yīng)用。
市場競爭就是人才競爭,公司宏美的戰(zhàn)略藍(lán)圖,需要廣集科技精髓、匯聚四海精英、勤納百家進(jìn)諫、營造和諧環(huán)境。我們已做好充分準(zhǔn)備,以嶄新的面貌、熱情的姿態(tài)歡迎您的加盟!
公司擁有良好的晉升機(jī)制,為有能力有準(zhǔn)備的職員提供發(fā)展平臺,公司部分福利:
1.為員工繳納五險一金;
2.每年定期舉行員工體檢;
3.為路遠(yuǎn)員工提供住宿;
4.中午公司提供工作餐;
5.一旦錄用,公司報銷入職體檢費(fèi)用;
6.有良好的培訓(xùn)體系,對實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生進(jìn)行崗位培訓(xùn);
7.節(jié)假日享有補(bǔ)貼,并有年終獎;
8.作息時間:
雙休并享受國家法定節(jié)假日,同時滿一年后享受固定日期的帶薪年假且隨著司齡的增加有天數(shù)的增加。
聯(lián)系方式正在加載中......
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