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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-16
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 江蘇·無錫 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-27 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責:
1、掌握市場需求發(fā)展趨勢,為產(chǎn)品研發(fā)和市場營銷提供支持,以及開展與合作伙伴的聯(lián)合市場活動,策劃組合營銷。;?
2、負責公司廣告等對外宣傳文案,實施有效的公關(guān)傳播手段對產(chǎn)品進行宣傳?;
3、制定并實施市場行銷活動方案,實現(xiàn)產(chǎn)品推廣和市場宣傳;?
4、策劃與組織實施各種市場活動,對行業(yè)發(fā)展趨勢和相關(guān)產(chǎn)業(yè)進行分析,發(fā)現(xiàn)行業(yè)的存在發(fā)展機會與威脅,以及組織對戰(zhàn)略項目的調(diào)研和分析,發(fā)掘市場需求和變化,并完成相關(guān)可行性報告;?
6、負責各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書、銷售支持材料、廣告策劃案、品牌推廣方案等得撰寫與策劃;?
7、負責大型會議營銷、產(chǎn)品上市發(fā)布會、專題沙龍、渠道峰會、展銷會等活動的策劃與執(zhí)行;
8、為公司及產(chǎn)品品牌規(guī)劃提出合理化建議,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門制定品牌戰(zhàn)略。
崗位要求:
1、新聞、廣告、營銷等相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷;?
2、英語6級,口語表達能力強,熟練操作電腦排版及工作中所需用到的各項軟件;
3、1年以上醫(yī)療器材或醫(yī)藥行業(yè)策劃工作經(jīng)驗,有大型活動策劃經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、具備網(wǎng)絡(luò)營銷策劃經(jīng)驗,了解網(wǎng)絡(luò)推廣手法;
5、嫻熟的文字功底和良好的思辯能力,擅長文案、新聞撰寫,有很強的組織協(xié)調(diào)、計劃分析能力;?
6、熱衷于醫(yī)療器材行業(yè),有團隊精神,責任心強,能適應(yīng)出差。
公司擁有良好的晉升機制,為有能力有準備的職員提供發(fā)展平臺,公司部分福利:
1.為員工繳納五險一金;
2.每年定期舉行員工體檢;
3.為路遠員工提供住宿;
4.中午公司提供工作餐;
5.一旦錄用,公司報銷入職體檢費用;
6.有良好的培訓體系,對實習生、應(yīng)屆生進行崗位培訓;
7.節(jié)假日享有補貼,并有年終獎;
8.年假:滿一年后享受固定日期的帶薪年假且隨著司齡的增加有天數(shù)的增加。
江陰貝瑞森生化技術(shù)有限公司于2011年1月11日注冊于江陰高新區(qū),注冊資金1000萬,廠房2400平米。落地實施研究了7年的貽貝粘蛋白項目,是國內(nèi)第一家貽貝粘蛋白的生產(chǎn)和供應(yīng)商。
貽貝粘蛋白系列產(chǎn)品以醫(yī)療器械作為醫(yī)用產(chǎn)品注冊的主要形式,包括江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)管的醫(yī)療器械I?I類,國家食品藥品監(jiān)督管理局監(jiān)管的醫(yī)療器械III類,歐盟監(jiān)管的醫(yī)療器械III類。其他注冊形式還包括:衛(wèi)生部系統(tǒng)監(jiān)管的消毒產(chǎn)品,總后衛(wèi)生部監(jiān)管的軍用特需藥品……實現(xiàn)貽貝粘蛋白產(chǎn)品的多渠道銷售,提高市場覆蓋率,降低醫(yī)用產(chǎn)品注冊風險。
2012年4月貝瑞森的生產(chǎn)和辦公場地建設(shè)完成,總面積2400平米。一層:醫(yī)療器械生產(chǎn)和倉儲區(qū)(凈化區(qū)達到醫(yī)療器械的最高等級——動態(tài)萬級下的百級);二層:生物學檢測、理化檢測、研發(fā)實驗室、配套的空調(diào)間和制水間;三層:辦公和會議區(qū)。設(shè)備超過180余臺套,分為四大類:凈化設(shè)備、消防設(shè)備、生產(chǎn)設(shè)備和質(zhì)檢設(shè)備。其中生產(chǎn)設(shè)備以進口產(chǎn)品為主。建立了完善的醫(yī)用產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量體系,包括:質(zhì)量方針、質(zhì)量目標、質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)文件和質(zhì)量記錄等。2012年7月和10月分別獲得了消毒產(chǎn)品衛(wèi)生許可證和醫(yī)療器械III類產(chǎn)品生產(chǎn)許可證。
公司共有職工46名,其中博士5名,碩士6名。項目的核心技術(shù)團隊由顧銘博士和蛋白質(zhì)分離純化領(lǐng)域國際著名教授Jan-Christer?Janson(瑞典Uppsala大學榮譽退休教授)領(lǐng)銜,聘請諾貝爾獎獲得者Bengt?Samuelsson教授和美國工程院院士C.A.Flouda作為高級技術(shù)顧問,由生物化工、分析化學、臨床醫(yī)學等多專業(yè)的技術(shù)人員構(gòu)成。特別是引進了三位董事:負責資金財務(wù)的鄧重輝先生、負責市場規(guī)劃的孫衛(wèi)先生、負責營銷中心的孟楠先生。充實了原來以技術(shù)人員為核心的團隊,公司的財務(wù)、行政、市場、銷售、生產(chǎn)、質(zhì)量、研發(fā)等部門均具備了高端管理人員。使企業(yè)健康、快速、有序發(fā)展。
與國內(nèi)著名臨床醫(yī)院合作:燒傷科:北京積水潭醫(yī)院、解放軍304醫(yī)院;牙科:北大口腔醫(yī)院、四軍大口腔醫(yī)院;眼科:北京同仁醫(yī)院;骨科:上海長征醫(yī)院;臨床藥理科:解放軍北京軍區(qū)總醫(yī)院等。共同完成產(chǎn)品的細胞學實驗、動物實驗,將合作臨床試驗和臨床應(yīng)用。
市場競爭就是人才競爭,公司宏美的戰(zhàn)略藍圖,需要廣集科技精髓、匯聚四海精英、勤納百家進諫、營造和諧環(huán)境。我們已做好充分準備,以嶄新的面貌、熱情的姿態(tài)歡迎您的加盟!
公司擁有良好的晉升機制,為有能力有準備的職員提供發(fā)展平臺,公司部分福利:
1.為員工繳納五險一金;
2.每年定期舉行員工體檢;
3.為路遠員工提供住宿;
4.中午公司提供工作餐;
5.一旦錄用,公司報銷入職體檢費用;
6.有良好的培訓體系,對實習生、應(yīng)屆生進行崗位培訓;
7.節(jié)假日享有補貼,并有年終獎;
8.作息時間:
雙休并享受國家法定節(jié)假日,同時滿一年后享受固定日期的帶薪年假且隨著司齡的增加有天數(shù)的增加。
聯(lián)系方式正在加載中......
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