（一）崗位特點(diǎn)：
1、要求能夠獨(dú)立快速進(jìn)行多渠道市場(chǎng)開發(fā)，精通后期運(yùn)營(yíng)管理者優(yōu)先；
2、具備一定的功能食品、保健食品知識(shí)，又要富有創(chuàng)新、合作能力。
（二）崗位職責(zé)：
【整體規(guī)劃、實(shí)施落地】
1、負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品項(xiàng)目整體銷售方案，及銷售實(shí)施計(jì)劃等；
2、負(fù)責(zé)擬定產(chǎn)品銷售管理制度及管控措施，貫徹落實(shí)等；
3、負(fù)責(zé)招商部門激勵(lì)政策的制定及工作計(jì)劃的制定，及大型招商會(huì)的策劃、實(shí)施及跟進(jìn)；
【渠道拓展與管理】
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)與渠道管理，擬定在全國(guó)縣級(jí)及以上區(qū)域成立廠商一體化運(yùn)營(yíng)模式。
2、負(fù)責(zé)與經(jīng)銷商及使用者的成交、談判、宣講工作；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售、促銷、人員招聘培訓(xùn)管理工作；
（三）任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，28-40歲；
2、4年以上高端保健品、醫(yī)療器械、營(yíng)養(yǎng)品招商經(jīng)驗(yàn)；
3、2年以上較扎實(shí)部門主管以上工作經(jīng)驗(yàn)，有成熟團(tuán)隊(duì)和各地區(qū)渠道者優(yōu)先；
4、能夠快速正確處理崗位職責(zé)下工作事項(xiàng)，深入優(yōu)化改進(jìn)業(yè)務(wù)流程；
5、熟悉全國(guó)（全球）食療、保健品、特醫(yī)許可類產(chǎn)品行業(yè)現(xiàn)狀，及動(dòng)態(tài)；?
6、具有強(qiáng)大食療、保健品、特醫(yī)許可類客戶資源或渠道者優(yōu)先錄用；
7、工作具備主動(dòng)性，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯推理能力和工作責(zé)任心；
8、有較強(qiáng)的策劃和文字功底能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；
9、在知名企業(yè)有獨(dú)立高端產(chǎn)品運(yùn)作招商成功經(jīng)驗(yàn)。
（四）薪資待遇：
1、薪????資：5000-10000元/月（據(jù)能力結(jié)果定級(jí)）；
2、獎(jiǎng)????金：按子公司年度總獎(jiǎng)金的5%×評(píng)價(jià)系數(shù)；
3、社會(huì)保險(xiǎn)：五險(xiǎn)一金；
4、視野拓展：每年至少一次不同國(guó)家旅游休閑、開拓視野;
5、當(dāng)子公司IPO時(shí)，如符合股權(quán)機(jī)制條件，享受規(guī)定比例發(fā)行價(jià)購(gòu)買權(quán)。
（五）職業(yè)路徑：
招商經(jīng)理—招商總監(jiān)---事業(yè)部總經(jīng)理。
（六）工作地點(diǎn)：西安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)。