崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常的招聘工作;協(xié)助部門主管建立外部人才庫及招聘渠道維護(hù)與管理;
2、負(fù)責(zé)公司人事信息收集、統(tǒng)計(jì)和歸檔管理等工作;負(fù)責(zé)員工勞動合同的管理;
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、培訓(xùn)、考核、異動等手續(xù)的辦理;負(fù)責(zé)員工社保、公積金管理;
4、協(xié)助部門主管對績效、薪酬等體系搭建和維護(hù);?
??5、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作;
??6、協(xié)助部門主管開展銷售管理層級的人才梯隊(duì)培養(yǎng)與管理工作。
崗位要求:?
??1、大專以上學(xué)歷,行政/人力資源/文學(xué)類相關(guān)專業(yè),從事行政人事工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;?
??2、辦公軟件操作熟練,精通EXCEL函數(shù)運(yùn)用,文字功底好;
3、了解人力資源六大模塊,有至少兩個(gè)模塊的操作經(jīng)驗(yàn);
4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力;
????????????????????????????????5、有過銷售團(tuán)隊(duì)或快消品行業(yè)HR工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
歡迎廣大行政/人力資源專業(yè)的應(yīng)屆生投遞簡歷!
公司福利待遇:
1、上班時(shí)間:5天8小時(shí)工作制,朝九晚六,中午休息1小時(shí);
2、薪酬福利:年終獎金及餐補(bǔ);三八、端午、中秋過節(jié)費(fèi),結(jié)婚禮金(500元),喪事白禮(200元);
3、假期:帶薪年假及按照國家規(guī)定所有法定節(jié)假日放假;
4、社保公積金:按國家政策繳納五險(xiǎn)一金;
5、員工福利:公司給正式員工2歲以內(nèi)子女免費(fèi)提供紙尿褲;團(tuán)隊(duì)建設(shè)費(fèi)每人每月30元;
6、員工活動:每年組織一次全體員工旅游,另外還組織有集體活動,員工生日會等;
7、工作氛圍:扁平式管理,輕松愉快的工作氛圍(公司領(lǐng)導(dǎo)nice,帥哥、美女多)。