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培訓開發(fā)副主任

廣東達安工程項目管理有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 11-04
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣州.天河區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-05-09 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 專業(yè)培訓 年終獎金 員工旅游 績效獎金 定期體檢
1、負責協(xié)助學院院長處理教學培訓管理日常工作;
2、負責對項目管理、建筑工程類課程的教材進行教學計劃編排、修改、補充;
3、負責組織、督導各教學培訓單位開展各項教學培訓工作;
4、負責協(xié)同各部門、合作單位開展與教學培訓相關(guān)的活動;
5、負責學院院長安排的其他相關(guān)工作
職位要求:
1.本科或以上學歷,教育學、心理學、師范類專業(yè)背景者優(yōu)先考慮;
2.?具備3-5?年或以上建筑工程行業(yè)培訓工作經(jīng)驗,有企業(yè)大學或院校教學培訓工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.?熟悉日常教學培訓流程并有獨特見解,精通辦公室常用軟件;
4.?有親和力,口頭表達能力強,善于與人溝通;
5.?熱愛教育業(yè),有良好的服務意識,工作積極主動,認真負責,穩(wěn)重實干,有進取心;
6.?有編寫培訓教案教材經(jīng)驗,持有教師資格證的優(yōu)先。
說明:此崗位編制在子公司。
廣東達安工程項目管理有限公司【原為:廣東達安工程監(jiān)理有限公司】成立于一九九八年十月,是具有法人資格、獨立核算、自負盈虧的經(jīng)濟實體。公司管理制度健全、監(jiān)理經(jīng)驗豐富、專業(yè)人員配套、監(jiān)理設(shè)備先進,監(jiān)理程序已科學化、規(guī)范化、制度化,現(xiàn)逐步走工程項目管理之路。可以勝任在監(jiān)理資質(zhì)范圍以內(nèi)各種通信工程、建筑工程的監(jiān)理業(yè)務,招標代理業(yè)務、工程技術(shù)咨詢及工程項目管理咨詢服務。
?公司實行總經(jīng)理負責制,設(shè)置了通信事業(yè)部、土建事業(yè)部、綜合事務部、財務部等四個部門,并在廣東省主要城市設(shè)立了十七個項目部和兩個分公司。公司2001年被廣東省監(jiān)理協(xié)會選為常務理事會員單位,并取得各界同仁單位的好評。2003年3月份公司通過了ISO9001:2000國際質(zhì)量體系認證,具有完善的質(zhì)量保證體系。公司擁有一批年富力壯、經(jīng)驗豐富、技術(shù)力量雄厚、專業(yè)配套的技術(shù)服務隊伍。公司自成立以來,為中國通信、中國移動、中國聯(lián)通、中國網(wǎng)通等通信運營商的傳輸、交換、數(shù)據(jù)、微波、電源、移動無線及基站配套、管道、光纜線路、電纜線路、綜合布線等通信工程和各政府事業(yè)單位、房地產(chǎn)開發(fā)商的土建工程提供了監(jiān)理服務,業(yè)務區(qū)域遍及廣東、湖南各市。
?公司秉承“業(yè)主滿意,用戶至上,信譽第一”的宗旨,遵循“守法,誠信,公正,科學”的執(zhí)業(yè)準則。在改革開放大潮中,以質(zhì)量求生存,以管理求效益,以效益求發(fā)展,并以求實、奮進的工作理念,充分發(fā)揮員工的智慧和才干。在為業(yè)主建設(shè)工程項目“三控制、二管理、一協(xié)調(diào)”方面,提供高技術(shù)含量的優(yōu)質(zhì)服務,使業(yè)主在工程項目建設(shè)上得到質(zhì)量好、進度快、投資省的綜合高效益。2002年以來,我公司已監(jiān)理建筑工程項目總投資達121億元,通信工程項目總投資達到203億元,已完成招標代理項目120余項,累計招標代理項目總投資約30億元。
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