職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)公司生產(chǎn)部門
匯報對象：直接匯報：執(zhí)行副總經(jīng)理、執(zhí)行總經(jīng)理；?間接匯報：董事會
管理目標(biāo)：
1.?實施標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)制度；
2.?實施預(yù)防性的計劃保養(yǎng)；
3.?實施從勞動密集型，向技術(shù)密集型的自動化生產(chǎn)的轉(zhuǎn)換；
4.?領(lǐng)導(dǎo)效率提升項目，自動化改造，?和技術(shù)革新；
5.?和市場銷售部門一起開發(fā)和生產(chǎn)新品；
6.?保持和改善工廠的：高效，衛(wèi)生，靈活，優(yōu)質(zhì)并達到行業(yè)領(lǐng)先；
7.堅持安全生產(chǎn)，認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度；
8.加強產(chǎn)品質(zhì)量，落實公司質(zhì)量體系、環(huán)境體系、QS體系并持續(xù)改善；加強勞動紀律管理；
9.完成執(zhí)行副總經(jīng)理交代的其它事項。
人選要求：
50歲以下；5年以上的外企（包括港臺企業(yè)）高級制造管理經(jīng)驗；曾經(jīng)管理過200人以上，進行翻班生產(chǎn)的，品種和批次眾多的制造工廠；塑料膜袋經(jīng)驗優(yōu)先；管理過產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)部門。大專以上相關(guān)學(xué)歷（機械，塑料等專業(yè)優(yōu)先）。有英文能力的優(yōu)先。
