崗位職責：在廠長領(lǐng)導下，負責生產(chǎn)班組的工作任務完成和人員管理：1、調(diào)配人機料法環(huán)，保質(zhì)保量按時完成生產(chǎn)計劃；2、關(guān)心、愛護員工，安全生產(chǎn)；指導監(jiān)督員工行為使其符合廠紀廠規(guī)要求;3、培訓新員工，做好新員工崗位技能、安全培訓、以及質(zhì)量行為培訓；4、努力技術(shù)革新、工藝改進，項目跟進，以提高產(chǎn)量質(zhì)量，降低消耗和員工勞動強度；5、管理思路革新，加強基層管理隊伍整體素質(zhì)的培訓與提高；6、提高生產(chǎn)效率，降低廢品率，減少浪費。7、完成領(lǐng)導安排的其他工作。二、任職條件：素質(zhì)：對崗位、對公司忠誠；做人誠實；對工作有責任心、原則性和主動性；較好的團隊合作精神；能夠承受高強度的工作壓力。具有成本意識、效率意識和全局觀念。最低學歷：第一學歷大專（含）。???專業(yè)：?無語言要求：無??????????????????????????????技能要求：熟練使用?Word?、Excel、金蝶K3等軟件。最佳任職年齡：28-40????????????????????????性別要求：無工作經(jīng)驗：熟練現(xiàn)場生產(chǎn)管理，有執(zhí)行質(zhì)量體系、環(huán)境體系、6S、精益生產(chǎn)、或TPM管理的經(jīng)驗,?擁有制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作3年以上。?擁有塑料吹膜制袋工作經(jīng)驗優(yōu)先。業(yè)務了解內(nèi)容：熟悉一次性塑料包裝行業(yè)，熟悉一次性吹塑制袋生產(chǎn)工藝。能力：具有卓越的邏輯分析能力（判斷力）、領(lǐng)導力、計劃能力、行動力、協(xié)調(diào)能力、合作能力、口頭表達能力。應變力、書面表達能力、和創(chuàng)新能力要求稍次之。
