崗位職責(zé)：
1.?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理各類綜合性文件以及起草編寫各類文件，包括項(xiàng)目書、計(jì)劃書等相關(guān)文件；
2.?負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)日常行程安排；
3.?負(fù)責(zé)整理公司重要會議記錄及會議紀(jì)要
4.?負(fù)責(zé)關(guān)注公司內(nèi)各部門信息溝通情況，以及傳達(dá)上級各項(xiàng)指令；
5.?撰寫和跟進(jìn)落實(shí)公司總經(jīng)理會議、專題研討會議等公司會議紀(jì)要
6.?學(xué)習(xí)并了解其他部門的工作，提供需要的協(xié)助；
7.?完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
任職要求：
1.性別不限，年齡30歲以下；
2.本科以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，良好的中文閱讀和寫作能力，熟練使用辦公軟件。
3、有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并能獨(dú)立處理行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.知識結(jié)構(gòu)較全面，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)關(guān)的各種知識，具有扎實(shí)的公文的寫作能力。
5.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力。
6.舉止大方，性格開朗，五官端正，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有責(zé)任感、為人誠實(shí)可靠、品行端正，能承受工作壓力；
7.有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀。
8.入職后至少半年長期穩(wěn)定在拉薩，后期成都拉薩兩地出差，出差頻率很高，抗壓力要強(qiáng)。（介意者慎拍，謝謝！）
