一、崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對分配客戶（我司服務(wù)于同行客戶）進(jìn)行東立協(xié)議的簽署和產(chǎn)品推廣，并通過營銷QQ、電話、上門拜訪等途徑提供各類相關(guān)服務(wù)；
2.處理客戶提出的各類訂單及咨詢問題，并根據(jù)客戶問題銜接處理公司內(nèi)部流程；
3.處理客戶的各類投訴，發(fā)現(xiàn)內(nèi)部流程問題，并提出合理化建議；
4.定期拜訪客戶，了解客戶需求，優(yōu)化公司東立同行網(wǎng)的客戶體驗；
5.對公司重要客戶進(jìn)行“一對一”服務(wù)；
6.公司新產(chǎn)品的推廣，實施；
7.公司與航司活動的策劃和舉辦，組織同行客戶積極參與；
8.客戶開拓、客戶拜訪、客戶跟進(jìn)等工作。
二、薪資待遇：
1.稅后月收入5000-9000元（疫情期間）
三、任職資格：
1.有2-3年以上工作經(jīng)驗；
2.本科學(xué)士學(xué)位（含）以上；?????????????????????
3.有1年以上客戶、銷售工作經(jīng)驗，有耐心，有責(zé)任心，有很強(qiáng)的服務(wù)意識，能急客戶所急，并能通過良好的溝通能力幫助客戶解決問題。
四、公司待遇：
1.一周雙休；五險一金；帶薪年假；
2.業(yè)務(wù)菁英有機(jī)會獲得免費(fèi)出國旅游機(jī)會；
3.提供完善的職前培訓(xùn)及進(jìn)階培訓(xùn)；
4.每年組織團(tuán)隊活動，增強(qiáng)凝聚力。
五、晉升渠道：
1.大客戶經(jīng)理-市場部主管-市場營銷總監(jiān)；
2.公司提倡內(nèi)部自由流動，有完善的輪崗、調(diào)崗機(jī)制，對于想成為復(fù)合型人才的應(yīng)聘者是個很好的選擇；
3.新冠疫情期間，公司大力推動本部門、跨部門培訓(xùn)，致力于幫助員工提升自我綜合能力。
