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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 北京.石景山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 年終獎金 績效獎金 通訊補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 定期體檢 員工旅游
職位關(guān)鍵詞:標(biāo)書制作,office,商務(wù)
1、根據(jù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域搜集、整理投標(biāo)信息,協(xié)助技術(shù)進(jìn)行投標(biāo)工作;
2、詳細(xì)掌握招標(biāo)文件內(nèi)容和有關(guān)要求,按招標(biāo)文件要求準(zhǔn)備資質(zhì)材料;
3、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過程中的問題,確保投標(biāo)文件按時投遞;
4、招標(biāo)網(wǎng)站瀏覽、投標(biāo)報(bào)名、組織評審,資質(zhì)文件的收集、資信標(biāo)書的編制、整本標(biāo)書的整?合、打印、裝訂、歸檔保管等;
5.?負(fù)責(zé)招標(biāo)、投標(biāo)過程以及中標(biāo)情況的跟進(jìn)與協(xié)助;
6、負(fù)責(zé)收集、整理、歸檔市場行情、價(jià)格,以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料,提出分?析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
7、協(xié)助銷售部門做好項(xiàng)目的投標(biāo)準(zhǔn)備工作;
任職要求:
1、?大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生可培養(yǎng);
2.、有較好的語言、文字表達(dá)能力,有獨(dú)立工作的能力和承受壓力的能力;
3、?具備很好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力;
4、能夠熟悉使用辦公軟件進(jìn)行項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)文件的匯總、排版、檢索等;
5、熟練使用word排版,會基本photoshop操作優(yōu)先。
公司福利:
1、按照員工的工作年限給予工齡補(bǔ)助工資;
2、定期員工體檢;
3、傳統(tǒng)節(jié)日福利(端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié));
4、公司為女員工提供三八婦女節(jié)的禮品及半天假期;
5、六一兒童節(jié)為12歲以下員工子女準(zhǔn)備豐富的六一禮品;
6、一年兩次旅游(國際/國內(nèi));
7、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)等
北京萬通興業(yè)科技發(fā)展有限公司成立于2014年7月8日,注冊資金3000萬元。是一家專業(yè)提供系統(tǒng)集成解決方案的高新技術(shù)企業(yè)。公司主營業(yè)務(wù)有安防監(jiān)控系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、公共廣播系統(tǒng)、現(xiàn)代教育技術(shù)軟硬件開發(fā)、教育信息系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、銷售、工程實(shí)施等及相關(guān)技術(shù)服務(wù)。自公司成立以來,一直致力于政府、學(xué)校、銀行、醫(yī)療、軍工等行業(yè)。始終堅(jiān)持“以服務(wù)創(chuàng)造品牌,以技術(shù)創(chuàng)造價(jià)值”為企業(yè)追尋的目標(biāo),在“誠信、創(chuàng)新、溝通、共贏”的核心價(jià)值觀引導(dǎo)下,致力為每一位客戶提供全面信息化、智能化、高性價(jià)比的“一站式”系統(tǒng)解決方案,并提供高質(zhì)量的整套工程設(shè)計(jì)實(shí)施和專業(yè)及時的優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)。公司借憑技術(shù)研發(fā)的優(yōu)勢,以科學(xué)的經(jīng)營理念,合理的價(jià)格體系及良好的售后服務(wù),贏得了廣大用戶的信賴。同時,公司擁有自身良好的企業(yè)管理和企業(yè)文化氛圍,重視人才培養(yǎng),積累了雄厚的技術(shù)力量和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了一批經(jīng)驗(yàn)豐富、理念超前的管理人才,技術(shù)卓越、勤學(xué)上進(jìn)的技術(shù)人才和踏實(shí)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)的施工管理人才。公司未來仍將持續(xù)跟蹤、借鑒國內(nèi)外先進(jìn)的人才培養(yǎng)、管理理念,打造一支團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、高效、專業(yè)的團(tuán)隊(duì)。面對市場經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn),公司將繼續(xù)追求以人、以技術(shù)為本,以服務(wù)為先的原則,不斷運(yùn)用最新的技術(shù),進(jìn)一步增加服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)品質(zhì),以滿足廣大客戶日益高漲的應(yīng)用和管理要求。我們將持續(xù)以一流人才,為廣大客戶提供一流先進(jìn)的系統(tǒng)整體解決方案,取得事業(yè)的持續(xù)發(fā)展和成功。公司給員工提供豐富的福利、具有競爭力的薪酬以及優(yōu)良的辦公環(huán)境。公司常規(guī)福利:五險(xiǎn)一金;午餐補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、工齡工資、帶薪休假等。公司特殊福利:1、按照員工的工作年限給予工齡補(bǔ)助工資;2、每年迎新會及生日patry;3、傳統(tǒng)節(jié)日福利(端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié));4、公司為女員工提供三八***節(jié)的禮品及半天假期;5、六一兒童節(jié)為12歲以下員工子女準(zhǔn)備豐富的六一禮品;6、一年兩次旅游(國際、國內(nèi));7、年度優(yōu)秀員工可額外獲得國內(nèi)或國外公費(fèi)旅游一次或以獎金形式獎勵;8、年度績效優(yōu)秀員工額外為該員工父母提供生日禮物。聯(lián)系電話:010-88683877QQ號碼:273838305郵箱:2797157613@qq.com
聯(lián)系方式正在加載中......
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