崗位要求:1、具有本科以上學(xué)歷,英文閱讀能力良好;2、具有3年以上的PeopleSoft實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具有2個(gè)以上PeopleSoft項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);3、熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù),SQL功底扎實(shí);4、具備一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;5、具有較強(qiáng)的溝通能力、項(xiàng)目管理能力、項(xiàng)目控制和推動(dòng)能力;6、具有很好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),強(qiáng)烈的責(zé)任感,不斷學(xué)習(xí)更新知識(shí)能力,能夠在壓力下工作。崗位職責(zé):1、參與PeopleSoft項(xiàng)目的實(shí)施;2、負(fù)責(zé)e-HR項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度控制和項(xiàng)目協(xié)調(diào);3、協(xié)助功能顧問(wèn)進(jìn)行單元測(cè)試、集成測(cè)試、UAT測(cè)試;4、和功能顧問(wèn)一起分析和解決公司人力資源業(yè)務(wù)的信息化需求;5、測(cè)試和協(xié)助解決PeopleSoft系統(tǒng)的BUG;6、承擔(dān)部分報(bào)表開(kāi)發(fā)管理的工作;8、負(fù)責(zé)e-hr項(xiàng)目上線后的運(yùn)維工作;