人事行政主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	11-06
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	北京.朝陽區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-03-30	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金員工旅游交通補貼餐飲補貼通訊補貼專業(yè)培訓出國機會年終獎金定期體檢家庭活動

職位描述（Job Description）

崗位職責
1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù)，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領(lǐng)導合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等；
2、負責員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報，公司社?；鶖?shù)申報、調(diào)整、年檢等工作，及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策；
3、組織、安排公司會議，或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動，做好會議記錄，整理會議記要；
4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)；
5、協(xié)助總部財務部做好分公司財務相關(guān)工作；
6、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動；
7、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實；
8、熟悉行政部其他崗位工作，必要時替崗；
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。
任職資格
1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學及相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；
2、年齡26-35之間，有責任心，男女不限；
3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
4、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強；
5、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。

公司介紹（Company Introduction）

武漢致眾科技股份有限公司成立于2011年，地處風景秀麗的武漢東湖之濱--光谷生物城，2015年8月份在新三板掛牌上市，公司先后獲得了著名投資機構(gòu)清華啟迪創(chuàng)投、經(jīng)緯中國的認可及投資。致眾專注于醫(yī)療器械領(lǐng)域，致力于多方共融的平臺化建設(shè)和服務產(chǎn)品化、標準化、流程化的體系建設(shè)，優(yōu)化行業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)圈。
????公司自創(chuàng)辦以來，一直秉承“完善醫(yī)療器械創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)，讓醫(yī)療器械創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)也不那么難”的致眾夢想，努力辦好屬于每一個致眾員工自己的企業(yè)。在行業(yè)內(nèi)“專注于醫(yī)療器械領(lǐng)域；重心在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中小型醫(yī)療器械企業(yè)”的定位，提供企業(yè)“合規(guī)”的管理與法規(guī)咨詢服務。并把人才培養(yǎng)作為企業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略，不斷深化人事制度改革，加大人力資源開發(fā)力度，不斷完善符合企業(yè)發(fā)展的用人機制。
????致眾專注于為行業(yè)中小企業(yè)提供專業(yè)、系統(tǒng)化的技術(shù)咨詢服務，可提供“技術(shù)法規(guī)、臨床試驗、咨詢輔導及培訓、投融資”等一體化解決方案。致眾堅持在符合法規(guī)前提下客戶利益第一，全力打造優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療器械創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境及服務體驗，推動中國醫(yī)療器械行業(yè)規(guī)范和產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。
????致眾基因
????秉承“信念、包容、致遠”的經(jīng)營理念
????堅持“專注、極致”的態(tài)度

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