（有銀行或泛金融從業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）
?業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)：
?1.???指標(biāo)管理：根據(jù)分公司及崗位要求制定月度目標(biāo)并細(xì)分目標(biāo)，制定實(shí)施步驟及達(dá)成措施；
?2.???開(kāi)展業(yè)務(wù)：根據(jù)分配到的銀行業(yè)客戶的資料，按照業(yè)務(wù)流程開(kāi)展公開(kāi)課、內(nèi)訓(xùn)、咨詢等產(chǎn)品銷售活動(dòng)；
?3.???業(yè)績(jī)指標(biāo)：完成公司下達(dá)的各項(xiàng)個(gè)人的各類銷售任務(wù)；
?項(xiàng)目參與
?4.???公開(kāi)課：洞察、收集行業(yè)，區(qū)域及客戶的動(dòng)態(tài)、信息，為年度課程計(jì)劃制定提供依據(jù)；完成每個(gè)月招生指標(biāo)，保證當(dāng)月課程順利開(kāi)班。核心客戶到訪后，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)溝通和關(guān)系建立、維護(hù)。
?5.???內(nèi)訓(xùn)、咨詢：對(duì)分配到的客戶進(jìn)行持續(xù)的跟進(jìn)和溝通，挖掘客戶內(nèi)訓(xùn)需求；向研發(fā)部門反饋客戶需求，協(xié)助研發(fā)部了解客戶準(zhǔn)確、全面的需求，以保研發(fā)部撰寫出與客戶需求吻合的方案。參與客戶的談判拜訪；核心客戶內(nèi)訓(xùn)執(zhí)行時(shí)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)溝通和關(guān)系建立、維護(hù)。
?6.???咨詢：銷售公司主推的咨詢項(xiàng)目，參與咨詢項(xiàng)目的談判、推進(jìn)。
?7.???客戶關(guān)系維護(hù)：與目標(biāo)客戶及已成交客戶保持持久的聯(lián)系、良好的關(guān)系。
?學(xué)習(xí)發(fā)展：
?8.???掌握流程：對(duì)公司資料、信息業(yè)務(wù)流程能及時(shí)掌握；
?9.???制度執(zhí)行：學(xué)習(xí)公司的相關(guān)政策規(guī)定和銷售策略，并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策規(guī)定；
?10.??學(xué)習(xí)培訓(xùn)：認(rèn)真、及時(shí)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容，積極參加舉辦各項(xiàng)業(yè)務(wù)綜合技能等培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，做到全面獨(dú)立為客戶介紹和推廣產(chǎn)品；
?其他工作：
?11.??市場(chǎng)活動(dòng)：在直接上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下配合市場(chǎng)部進(jìn)行市場(chǎng)信息收集、調(diào)研及市場(chǎng)活動(dòng)的推廣實(shí)施；
?其他工作：完成上級(jí)或公司安排的其他任務(wù)。
?
?任職要求：
?1、專科及以上學(xué)歷，30歲以下，優(yōu)秀者可放寬條件；?
?2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，氣質(zhì)好，親和力強(qiáng)；
?3、有志于在教育培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展，熱愛(ài)銷售工作；?
?4、具有積極的心態(tài)和良好的職業(yè)素養(yǎng)；?
?5、經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生或具有1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
?完善的福利體系
?1、豐厚的薪資體系:無(wú)責(zé)任底薪+提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)等，月薪過(guò)萬(wàn)，只待您的努力。
?2、完善的保險(xiǎn)機(jī)制：養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)，保障您生活的每一步。
?3、嚴(yán)格培訓(xùn)體系：定期不定期培訓(xùn)機(jī)制+專業(yè)的培訓(xùn)講師+合理的職業(yè)規(guī)劃，為您鋪好成才之路。
?4、完善的假期制度：法定節(jié)假日，讓您的工作生活輕松自如。
?5、豐富的文娛活動(dòng)：不定期文化活動(dòng)+每季度外出旅游+不定期團(tuán)建活動(dòng)，給您家一樣的溫馨。
?6、人性的補(bǔ)貼：生日禮品+節(jié)日禮品等。
?7、銷售人才晉升空間:基層銷售--銷售經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理/銷售總監(jiān).