目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)一個5-30人的工作團(tuán)隊,從銷售、財務(wù)和人事等諸多方面全面負(fù)責(zé)所轄部門;不斷提高部門的營業(yè)額和毛利。
職位描述:
商業(yè)
? 在處經(jīng)理的幫助下制定本部門的商業(yè)目標(biāo)和具體的實施計劃。
? 保證執(zhí)行歐尚基本的商業(yè)政策和規(guī)則(價格、清潔、促銷、標(biāo)價、標(biāo)簽、貨架等)
? 了解和掌握市場情況及競爭對手的情況
? 在采購中心的配合下,最大限度地優(yōu)化本部門產(chǎn)品的品種和系列
? 負(fù)責(zé)實現(xiàn)部門的銷售和毛利目標(biāo)
? 負(fù)責(zé)部門的各種促銷活動及預(yù)算
?管理
? 貫徹執(zhí)行商場經(jīng)營程序
? 定期對部門的營業(yè)額和毛利進(jìn)行總結(jié)和分析
? 訂貨及庫存的管理
? 損耗的管理,努力降低不明損耗。
? 降低各種費用和開支
? 設(shè)備的維護(hù)
? 部門的盤點
? 顧客的接待和服務(wù)質(zhì)量
? 管理工作中的沖突
人事
? 團(tuán)隊的建設(shè):員工的招聘和培訓(xùn)
? 授權(quán)及監(jiān)督
? 員工的工作排班
? 提高員工和團(tuán)隊的工作效率
? 營造良好工作氛圍,激發(fā)員工的工作積極性
? 溝通渠道及質(zhì)量
? 員工的工作評估和個人職業(yè)發(fā)展/內(nèi)部提升
? 控制和降低人事費用
? 部門會議
職位要求:
? 30歲以下
? 本科以上學(xué)歷
? 商業(yè)意識及服務(wù)意識強
? 誠實、有責(zé)任心。
? 良好應(yīng)變能力,解決問題能力強
? 承受壓力和挫折的能力,有良好的預(yù)見力
? 團(tuán)隊精神,溝通協(xié)調(diào)能力好,領(lǐng)導(dǎo)能力強
? 培訓(xùn)能力好,愿意將自己的技能傳授給他人
? 精確,仔細(xì),務(wù)實,開放,樂觀,熱情,有毅力
? 有一定英語水平