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薪資1.5萬(wàn)-3萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 江蘇·南京 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 1.5萬(wàn)-3萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 年底雙薪 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終分紅 帶薪年假 員工旅游 節(jié)日福利
1:?參與制定銷(xiāo)售戰(zhàn)略,具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)2:組織建立管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),完成銷(xiāo)售目標(biāo)。3:招募?培訓(xùn)?激勵(lì)?考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。4:參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策,規(guī)范制度,使其不斷的適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展。5:收集各種市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。6:獨(dú)立建立或籌備分公司。7:善于帶領(lǐng)和管理團(tuán)隊(duì),對(duì)市場(chǎng)變化敏感,不懼怕同城競(jìng)爭(zhēng)。
高潤(rùn)公司總部位于南京,是一家集財(cái)富管理、信用風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理、信用數(shù)據(jù)整合服務(wù)、小額貸款行業(yè)投資、小微貸款咨詢服務(wù)與交易促成等業(yè)務(wù)于一體的綜合性現(xiàn)代服務(wù)企業(yè),注冊(cè)資金為1億。
????江蘇高潤(rùn)資產(chǎn)管理有限公司(簡(jiǎn)稱“高潤(rùn)資管”)是江蘇財(cái)富管理行業(yè)的知名企業(yè),專注于為高凈值客戶提供固定收益類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品推薦和優(yōu)化資產(chǎn)配置服務(wù)為主的第三方財(cái)富管理機(jī)構(gòu)。截止至2014年末,高潤(rùn)資管已為多位高凈值客戶提供了平均年化收益率超過(guò)10%的優(yōu)質(zhì)理財(cái)產(chǎn)品推薦,各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品均實(shí)現(xiàn)按期、足額兌付,兌付率100%;受到逾萬(wàn)名高端客戶的持續(xù)關(guān)注。優(yōu)秀的固定收益類(lèi)、公益理財(cái)類(lèi)、股權(quán)類(lèi)等理財(cái)模式通過(guò)科學(xué)的資產(chǎn)配置帶給千千萬(wàn)萬(wàn)的理財(cái)者。
????公司立足于江蘇,輻射華東,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)浪潮中乘風(fēng)破浪、再創(chuàng)新高。
????我們的企業(yè)和我們的人生其實(shí)就如同一棵樹(shù),每一個(gè)人,都應(yīng)該像樹(shù)一樣成長(zhǎng),即使我們現(xiàn)在什么都不是,但是只要我們有樹(shù)的種子,即使被踩到泥土中,依然能夠吸收泥土的養(yǎng)分成長(zhǎng)起來(lái)。當(dāng)我們長(zhǎng)成參天大樹(shù)后,人們?cè)谶b遠(yuǎn)的地方就會(huì)看到我們,走近就能給人一片綠色。高潤(rùn)核心價(jià)值觀之一:正直誠(chéng)實(shí)
????每一位高潤(rùn)人的一言一行,都需要用以下的關(guān)鍵舉措來(lái)要求自己:堅(jiān)持最高道德社會(huì)規(guī)范,拒絕違背準(zhǔn)則和價(jià)值觀的商業(yè)交易。不做有損國(guó)家、公司利益的事情,敢于指出違法不良行為,不行賄、不受賄。保護(hù)公司的各種機(jī)密,以及客戶的信息安全。對(duì)自己、客戶、合作伙伴誠(chéng)實(shí)已對(duì),充分、充足的信息披露與溝通。正言必行,正行必果,說(shuō)的和想的一致,想的和做得一致。高潤(rùn)核心價(jià)值觀之二:專業(yè)高效
????我們希望:要有高度的責(zé)任感,勇于承擔(dān),系統(tǒng)性地思考、專業(yè)、專注、專心致志,用高標(biāo)準(zhǔn)檢視所有工作流程,以誠(chéng)懇的態(tài)度精雕細(xì)琢每一項(xiàng)工作,提供滿足客戶的產(chǎn)品和服務(wù):
????對(duì)于專業(yè)高效:我們可以從身邊的一點(diǎn)一滴做起:具有高度的責(zé)任感。在職責(zé)范圍主動(dòng)積極與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成工作目標(biāo)計(jì)劃。勇于承擔(dān)責(zé)任,對(duì)工作成果負(fù)責(zé)。主動(dòng)提供符合客戶情況和需求的產(chǎn)品和服務(wù)。專注、專業(yè)、專心致志系統(tǒng)性思考問(wèn)題。秉持謙虛態(tài)度、主動(dòng)尋求學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)新思想、知識(shí)和技能。高潤(rùn)核心價(jià)值觀之三:客戶關(guān)懷主動(dòng)向客戶征求意見(jiàn),滿足客戶需求(包括我們的內(nèi)部客戶)。不以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,以客戶利益為先,從客戶需求出發(fā),為客戶提供資產(chǎn)配置的服務(wù),并定期檢視。理解客戶的期望,迅速有效的回應(yīng)客戶提出的問(wèn)題,把偶客戶知情權(quán),充分二及時(shí)地告知客戶所需信息。與客戶建立并維護(hù)長(zhǎng)期牢固的信任關(guān)系,維護(hù)客戶利益,主動(dòng)關(guān)注客戶財(cái)富之外的需求。從容面對(duì)投資行業(yè)的變動(dòng),不確定性,幫助客戶應(yīng)對(duì)貪婪和恐懼。關(guān)心客戶的心聲健康,關(guān)心他們的幸福本源,追求自我的人生和家庭的圓滿。高潤(rùn)核心價(jià)值觀之四:勇于創(chuàng)新
????我們指出并希望每一位合格的高潤(rùn)人都具有企業(yè)家精神,這樣才能激起大家主動(dòng)改變現(xiàn)狀,并信任自己和伙伴,創(chuàng)造出真正、偉大的產(chǎn)品的熱情,重燃我們與客戶之間的情感聯(lián)系,這樣才是勇于創(chuàng)新的“動(dòng)力之源”。而這才與高潤(rùn)對(duì)持續(xù)創(chuàng)新的理解的高度一致。高潤(rùn)核心價(jià)值觀之五:心靈成長(zhǎng)
????我們認(rèn)為:財(cái)富并非是幸福的第一要素,尤其是對(duì)已經(jīng)達(dá)到的財(cái)富自由的人群,相反家庭、婚姻、子女關(guān)系;自我實(shí)現(xiàn)等非物質(zhì)追求,才是幸福的重要來(lái)源。高潤(rùn)提出我們會(huì)與客戶一起走、同舟共濟(jì),由富而貴過(guò)上富而有愛(ài)的人生,同時(shí)高潤(rùn)人要保持謙卑,擁抱變化與新知,不斷學(xué)習(xí)與富有有愛(ài)的客戶一起,積極參與公益慈善,會(huì)報(bào)社會(huì),為世界更美好而盡心盡力。
聯(lián)系方式正在加載中......
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