崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，三年以上大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉公司日常工作管理流程，有良好的團(tuán)隊合作精神；
3、具有良好的語言表達(dá)理解能力、人際交往能力、親和力以及應(yīng)變溝通能力；
4、為人成熟穩(wěn)重、思維縝密、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)積極進(jìn)取
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
2、分管公司內(nèi)部管理、決策。執(zhí)行決策管理、運(yùn)行；
3、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
4、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司日常管理工作，確保符合公司整體運(yùn)行體系要求，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)展；